Teamleider Toekomstbestendige Voedselsystemen

Als teamleider toekomstbestendige voedselsystemen sta je aan het roer van een dynamisch team en geef je richting aan cruciale projecten. Je draagt bij aan een duurzame toekomst door samen te werken met diverse partners en strategische beslissingen te nemen. Deze rol biedt je de kans om je leiderschapskwaliteiten verder te ontwikkelen en een tastbare impact te maken op de agrarische sector in Noord-Brabant.

• Je geeft strategisch-inhoudelijk sturing aan het team, gericht op de doelen van het beleidskader en de uitvoeringsagenda Landbouw & Voedsel.
• Je bent verantwoordelijk voor de realisatie van de opdracht die je ontvangt van de programmamanager, waarbij je bijdraagt aan de strategie en prioritering.
• Je coacht medewerkers bij het realiseren van hun taken en biedt richting bij complexe dossiers of samenwerkingsvraagstukken.
• Je bewaakt het budget en bent verantwoordelijk voor de verantwoording en bijsturing binnen de sturings- en verantwoordingscyclus.
• Je stuurt op integrale besluitvorming binnen het team en in afstemming met aanverwante programma's en teams, zoals Milieu & Energie en Water & Bodem.

Je speelt een cruciale rol in het vormgeven van de toekomst van voedselsystemen, waarbij je leiderschap en inhoudelijke expertise combineert om duurzame oplossingen te realiseren.

Voor deze cruciale rol zoeken wij een kandidaat die niet alleen beschikt over inhoudelijke kennis, maar ook over de menselijke kwaliteiten om een team te inspireren en te verbinden. Je bent een proactieve en politiek sensitieve leider die bruggen bouwt en complexe vraagstukken met een motiverende houding aanpakt. Samenwerkingsgerichtheid staat bij jou hoog in het vaandel, waardoor je een positieve bijdrage levert aan een dynamische werkomgeving.

Je bent een stevige en uitstekende gesprekspartner, zowel intern als extern, en weet in een complexe politiek-bestuurlijke organisatie je weg te vinden. Je bent in staat om richting te geven aan besluiten en stuurt op integrale besluitvorming, zelfs wanneer er sprake is van stevige belangentegenstellingen. Jouw vermogen om te coachen en medewerkers te begeleiden bij het realiseren van hun taken, maakt jou de ideale teamleider.

• Je beschikt over WO-niveau, bij voorkeur een opleiding gericht op de fysieke leefomgeving.
• Je hebt minimaal 5 jaar werkervaring in een leidinggevende rol binnen een overheidsorganisatie.
• Je beschikt over recente (niet ouder dan 1 jaar) werkervaring.
• Je hebt aantoonbare kennis van de agrarische sector.
• Je bent samenwerkingsgericht, verbindend, politiek sensitief, proactief en motiverend.

Herken jij jezelf in dit profiel en ben je klaar om een significante bijdrage te leveren aan toekomstbestendige voedselsystemen? Dan nodigen wij je van harte uit om te solliciteren en samen met ons het verschil te maken.