1. Vacatures
  2. Zorg & Welzijn
  3. Jeugdreclasseerder
Jeugdreclasseerder

Jeugdreclasseerder

Salarisindicatie
4.139 - 6.011
Standplaats
Almere (werken op locatie)
Uren per week
28 - 36 uur
Contractvorm
Detacheren
Reageren kan al in 2 minuten
Salarisindicatie
4.139 - 6.011
Standplaats
Almere (werken op locatie)
Uren per week
28 - 36 uur
Contractvorm
Detacheren
Reageren kan al in 2 minuten

Over de functie

Een jongen van zestien verschijnt voor het eerst op je afspraak. Hij kijkt je nauwelijks aan en zegt dat niemand hem toch begrijpt. Zijn ouders zijn de grip kwijt, school heeft hem opgegeven en de toekomst lijkt verder weg dan ooit. Juist op dat moment begint jouw werk. Jij kijkt verder dan het strafbare feit. Je onderzoekt wat er speelt, bouwt aan vertrouwen en helpt jongeren stap voor stap om andere keuzes te maken. Zo geef je hen de kans op een toekomst zonder criminaliteit. Als Jeugdreclasseerder begeleid je jongeren die door de rechter onder toezicht zijn gesteld. Je voert gesprekken, brengt risico’s en beschermende factoren in kaart en vertaalt deze naar een concreet plan van aanpak. Daarnaast adviseer je justitiële instanties, rapporteer je zorgvuldig en ben je aanwezig bij zittingen. Verder houd je toezicht op de opgelegde voorwaarden en ondersteun je jongeren bij thema’s als onderwijs, werk, dagbesteding, sociale relaties en financiën. Je werkt samen met de jongere, ouders, het netwerk en ketenpartners aan een veilige en stabiele situatie. Je komt terecht in een betrokken en deskundig team waarin samenwerking vanzelfsprekend is. Collega’s weten elkaar gemakkelijk te vinden voor overleg, advies of ondersteuning bij complexe casussen. Er is ruimte om te leren, ervaringen te delen en elkaar scherp te houden. Want niemand hoeft dit werk alleen te doen. Samen zorg je ervoor dat jongeren én gezinnen de begeleiding krijgen die écht helpt.

Wat je gaat doen

  • Je begeleidt jongeren tijdens een jeugdreclasseringstraject en houdt toezicht op de naleving van bijzondere voorwaarden.
  • Je voert gesprekken met jongeren, ouders en hun netwerk om gedragsverandering te stimuleren.
  • Je stelt plannen van aanpak op en rapporteert helder en feitelijk aan justitiële instanties.
  • Je signaleert risico’s, voorkomt terugval en schakelt waar nodig passende hulpverlening in.
  • Je werkt intensief samen met gemeenten, scholen, zorgpartners en andere betrokken professionals.


Functie-eisen

Wat heb je:

  • Een afgeronde hbo-opleiding Social Work, SPH, MWD of Pedagogiek, of een relevante universitaire opleiding.
  • Een geldige SKJ-registratie.
  • Ervaring met complexe gezinssystemen, risicotaxatie en het schrijven van onderbouwde rapportages is een sterke pré.


Wat krijg je:

  • Een passend salaris (€ 4.139,40 - € 6.011,54 (schaal 10, o.b.v. 40 uur volgens de CAO Jeugdzorg)). Jij zet je dagelijks in met hart en ziel, en dat belonen we met een eerlijk en waardig salaris.
  • Reiskostenvergoeding van 0,23 per kilometer, zodat jij zonder zorgen naar je werk kunt reizen.
  • Een goede pensioenregeling via Be Frank, zodat je ook in de toekomst zorgeloos kunt genieten.
  • Onregelmatigheidstoeslag (ORT) voor je flexibiliteit in wisselende diensten.
  • 25 vakantiedagen (op basis van 40 uur), volop tijd om te ontspannen, opladen en leuke dingen te doen.
  • De kans op een vast dienstverband na een tijdelijke periode, want we bouwen graag aan een duurzame samenwerking.
  • Afwisseling in je werkweek: geen dag is hetzelfde én je staat er nooit alleen voor. Er is altijd een collega om mee te sparren of samen de schouders eronder te zetten.
  • Persoonlijke begeleiding en ondersteuning, zodat jij stevig in je schoenen staat.
  • Ruimte om te groeien dankzij onze Academy: opleidingen, trainingen en cursussen waarmee jij je talenten verder kunt ontwikkelen.


De opdrachtgever

Je gaat aan de slag bij een organisatie die zich inzet voor de veiligheid en ontwikkeling van kinderen en jongeren in Midden-Nederland. Samen met gezinnen, gemeenten, scholen en hulpverleningsinstanties wordt gewerkt aan duurzame oplossingen die kinderen en jongeren een veilige toekomst bieden. Samenwerken staat centraal: met collega's, met het netwerk van de jongere én met andere professionals. Vanuit die gezamenlijke verantwoordelijkheid wordt elke dag gewerkt aan wat echt helpt.

Dit bieden we jou

  • 4.139 - 6.011
    Salaris

    Goed salaris op basis van je kennis en ervaring.

  • Persoonlijke begeleiding

    Je kunt altijd rekenen op jouw contactpersoon.

  • Eindejaarsuitkering

    In december ontvang je (een deel) extra bruto maandsalaris. De hoogte is vastgelegd in de CAO.

  • Maandag® Academy

    Groot aanbod van trainingen en cursussen.

  • Reiskostenvergoeding

    Afhankelijk van de functie en rol kunnen er verschillende opties zijn.

  • 4.139 - 6.011
    Salaris

    Goed salaris op basis van je kennis en ervaring.

  • Persoonlijke begeleiding

    Je kunt altijd rekenen op jouw contactpersoon.

  • Eindejaarsuitkering

    In december ontvang je (een deel) extra bruto maandsalaris. De hoogte is vastgelegd in de CAO.

  • Maandag® Academy

    Groot aanbod van trainingen en cursussen.

  • Reiskostenvergoeding

    Afhankelijk van de functie en rol kunnen er verschillende opties zijn.

Klinkt dit als jouw nieuwe baan?

En lijkt werken bij Maandag® je een mooie stap? Solliciteer dan meteen. Wie weet ziet jouw maandag er binnenkort net zo tof uit als die van ons.

Reageren kan al in 2 minuten
Solliciteer direct

Werken bij Maandag®

Maandag® is dé verbinder in werk waar mensen zin in hebben en zin in houden. Met 48 vestigingen in 15 steden zijn we al meer dan 30 jaar leidend binnen het publieke domein en groeien we hard binnen de commerciële sector. Dit doen we samen met 5.200 professionals in de zorg, het onderwijs, de overheid, IT, engineering, finance, HR en communicatie.

Solliciteren

Herken jij jezelf in dit profiel? En lijkt werken bij Maandag® je een mooie stap? Solliciteer dan meteen. Wie weet ziet jouw maandag er binnenkort dan net zo tof uit als die van ons.

Nu solliciteren

Je contactpersoon

Afbeelding van de Talent Manager

Marloes Klein

Talent Manager Zorg & Welzijn

De sollicitatieprocedure

Ben je benieuwd wat je proces gaat zijn? Bekijk in onze stappen wat jij door gaat maken om in de toekomst bij Maandag® te werken.

Solliciteren
Eerste gesprek
Tweede gesprek
Uitslag

Deel dit artikel

XWhatsAppLinkedInFacebook

Antwoord op belangrijke vragen