1. Vacatures
  2. Overheid
  3. Sr. Vergunningverlener APV en Bijzondere Wetten
Sr. Vergunningverlener APV en Bijzondere Wetten

Sr. Vergunningverlener APV en Bijzondere Wetten

Salarisindicatie
4.000 - 6.500
Standplaats
Ermelo (hybrid)
Uren per week
20 - 24 uur
Contractvorm
Detacheren
Reageren kan al in 2 minuten
Salarisindicatie
4.000 - 6.500
Standplaats
Ermelo (hybrid)
Uren per week
20 - 24 uur
Contractvorm
Detacheren
Reageren kan al in 2 minuten

Over de functie

Heb je weleens nagedacht over de onzichtbare hand die zorgt voor een bruisend evenement of een veilige horecagelegenheid? Dat ben jij straks, als de drijvende kracht achter vergunningen en beleid. In deze rol combineer je juridische scherpte met strategisch inzicht, en draag je direct bij aan de leefbaarheid en veiligheid van een levendige gemeenschap. Jouw impact is groot: je zorgt ervoor dat complexe aanvragen binnen de APV en Bijzondere Wetten zorgvuldig worden beoordeeld. Denk hierbij aan evenementenvergunningen, exploitatievergunningen voor horeca en de Alcoholwet. Je bent de regisseur van het integrale proces, inclusief Bibob-toetsing en adviesinwinning bij diverse ketenpartners. Dit betekent dat je constant schakelt en overzicht houdt. Naast de vergunningverlening ben je ook een belangrijke beleidsadviseur. Je adviseert de burgemeester en het college proactief over cruciale dossiers, zoals horeca-gerelateerde vraagstukken en veiligheid. Je vertaalt actuele wetgeving naar praktische oplossingen en vertegenwoordigt de gemeente in juridische procedures. Bovendien coach je junior en medior collega's, waardoor je direct bijdraagt aan hun professionele groei en de kennisborging binnen het team. Klaar om je expertise in te zetten en een sleutelrol te spelen in een dynamische omgeving? Grijp dan deze kans en solliciteer vandaag nog!

Wat je gaat doen

Als Senior Vergunningverlener APV en Bijzondere Wetten krijg je de kans om je expertise breed in te zetten en een directe impact te hebben op de lokale leefbaarheid en veiligheid. Je duikt in complexe dossiers, adviseert het bestuur en coacht je collega's. Deze rol biedt je een unieke combinatie van juridische diepgang en de mogelijkheid om het team naar een hoger niveau te tillen. Je draagt bij aan de professionalisering van de afdeling en ziet je werk dagelijks terug in de gemeenschap.

  • Je beoordeelt zelfstandig complexe aanvragen voor vergunningen binnen de APV en Bijzondere Wetten, zoals evenementen en horeca-exploitatie.
  • Je voert de regie over integrale processen, inclusief Bibob-toetsingen en het inwinnen van adviezen bij ketenpartners zoals politie en brandweer.
  • Je adviseert de burgemeester en het college proactief over beleidsontwikkeling, veiligheidsvraagstukken en politiek gevoelige horeca-dossiers.
  • Je vertegenwoordigt de gemeente in bezwaar- en beroepszaken en waarborgt de juridische kwaliteit van Wooverzoeken en verweerschriften.
  • Je coacht en begeleidt (junior/medior) collega's on-the-job, deelt je vakkennis en voert kwaliteitscontroles uit op concept-beschikkingen.

In deze rol ben je de cruciale schakel tussen de gemeente en haar partners, waarbij je zorgt voor een veilige en levendige gemeenschap.

Functie-eisen

Je bent een proactieve en communicatief sterke professional die gedijt in een dynamische omgeving. Met jouw scherpe analytische blik en gevoel voor bestuurlijke verhoudingen weet je complexe vraagstukken te doorgronden en helder te adviseren. Je bent een natuurlijke leider die het team inspireert en collega's met enthousiasme coacht, waarbij je jouw kennis en ervaring graag deelt om anderen te laten groeien. Je bent een echte verbinder en een bruggenbouwer tussen diverse partijen.

Je bent de ideale kandidaat als je een stevige persoonlijkheid bent die zowel zelfstandig als in teamverband uitblinkt. Je bent besluitvaardig, stressbestendig en in staat om onder druk de juiste afwegingen te maken. Jouw vermogen om juridische kaders te vertalen naar praktische oplossingen maakt jou onmisbaar in deze rol. Je hebt een intrinsieke motivatie om bij te dragen aan een veilige en leefbare gemeenschap.

  • Minimaal 5 jaar aantoonbare ervaring als vergunningverlener APV en Bijzondere Wetten bij een gemeentelijke overheid.
  • Minimaal 5 jaar ervaring met integrale advisering en procesbegeleiding bij grootschalige evenementen en de bijbehorende veiligheidsrisico’s.
  • Minimaal 5 jaar aantoonbare ervaring met het schrijven van collegevoorstellen en direct adviseren van de burgemeester/het college in politiek gevoelige dossiers.
  • Minimaal 2 jaar ervaring in het opleiden/inhoudelijk coachen van een junior/medior binnen dit vakgebied.
  • Afgeronde relevante MBO-opleiding.
  • Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal.

Herken je jezelf in dit profiel en ben je klaar voor een rol waarin je echt impact kunt maken? Solliciteer dan direct en word onze nieuwe interim Senior Vergunningverlener APV en Bijzondere Wetten!

De opdrachtgever

In een dynamische en maatschappelijk betrokken organisatie werk je midden in het speelveld van openbare orde, veiligheid en vergunningverlening. De omgeving kenmerkt zich door korte lijnen, een hoge mate van verantwoordelijkheid en een sterke focus op samenwerking met partners zoals politie, brandweer en lokale ondernemers. De organisatie staat bekend om haar pragmatische aanpak, betrokken medewerkers en de ambitie om processen continu te verbeteren. Professionals krijgen er de ruimte om hun expertise in te zetten, beleid te versterken en collega’s verder te ontwikkelen, terwijl zij bijdragen aan een veilige, leefbare en goed georganiseerde gemeenschap.

Dit bieden we jou

  • 4.000 - 6.500
    Salaris

    Goed salaris op basis van je kennis en ervaring.

  • Hybride werken

    Je kunt zowel op locatie als vanuit huis werken.

  • Maandag® Academy

    Groot aanbod van trainingen en cursussen.

  • Pensioenregeling

    Financiële zekerheid vanaf je pensioengerechtigde leeftijd wordt goed geregeld.

  • Reiskostenvergoeding

    Afhankelijk van de functie en rol kunnen er verschillende opties zijn.

  • 4.000 - 6.500
    Salaris

    Goed salaris op basis van je kennis en ervaring.

  • Hybride werken

    Je kunt zowel op locatie als vanuit huis werken.

  • Maandag® Academy

    Groot aanbod van trainingen en cursussen.

  • Pensioenregeling

    Financiële zekerheid vanaf je pensioengerechtigde leeftijd wordt goed geregeld.

  • Reiskostenvergoeding

    Afhankelijk van de functie en rol kunnen er verschillende opties zijn.

Klinkt dit als jouw nieuwe baan?

En lijkt werken bij Maandag® je een mooie stap? Solliciteer dan meteen. Wie weet ziet jouw maandag er binnenkort net zo tof uit als die van ons.

Reageren kan al in 2 minuten
Solliciteer direct

Werken bij Maandag®

Maandag® is dé verbinder in werk waar mensen zin in hebben en zin in houden. Met 48 vestigingen in 15 steden zijn we al meer dan 30 jaar leidend binnen het publieke domein en groeien we hard binnen de commerciële sector. Dit doen we samen met 5.200 professionals in de zorg, het onderwijs, de overheid, IT, engineering, finance, HR en communicatie.

Solliciteren

Herken jij jezelf in dit profiel? En lijkt werken bij Maandag® je een mooie stap? Solliciteer dan meteen. Wie weet ziet jouw maandag er binnenkort dan net zo tof uit als die van ons.

Nu solliciteren

Je contactpersoon

Afbeelding van de Talent Manager

Romy Wennekes

Talent Manager Overheid

De sollicitatieprocedure

Ben je benieuwd wat je proces gaat zijn? Bekijk in onze stappen wat jij door gaat maken om in de toekomst bij Maandag® te werken.

Solliciteren
Eerste gesprek
Tweede gesprek
Uitslag

Deel dit artikel

XWhatsAppLinkedInFacebook

Antwoord op belangrijke vragen