1. Vacatures
  2. Overheid
  3. Projectleider Gebiedsontwikkeling
Projectleider Gebiedsontwikkeling

Projectleider Gebiedsontwikkeling

Salarisindicatie
5.427 - 7.250
Standplaats
Maastricht (werken op locatie)
Uren per week
16 - 24 uur
Contractvorm
Detacheren
Reageren kan al in 2 minuten
Salarisindicatie
5.427 - 7.250
Standplaats
Maastricht (werken op locatie)
Uren per week
16 - 24 uur
Contractvorm
Detacheren
Reageren kan al in 2 minuten

Over de functie

Als projectleider stedelijke ontwikkeling sta je aan het roer van technisch complexe en bestuurlijk gevoelige projecten in het hart van de stad. Je geeft leiding aan de visievorming en de realisatie, waarbij je de ruimtelijke hoofdstructuur en de hoge kwaliteitsambities bewaakt. Je impact is direct voelbaar. Je zorgt ervoor dat cruciale onderzoeken (verkeersgeneratie, parkeerbalans) worden geïnitieerd en geïntegreerd. Daarnaast manage je de fasering en bouwlogistiek van projecten die doorlopen tot 2032, zoals de Cour en de Vikingsite. Dit betekent dat tijdelijke en definitieve situaties jarenlang naast elkaar bestaan, wat vraagt om een scherp oog voor detail en planning. Je bent de verbindende schakel tussen externe ontwikkelaars en interne adviseurs, en organiseert participatietrajecten met omwonenden en ondernemers. Daarnaast adviseer je het management en college over planning, contractvormen en risico's, en verzorg je de bestuurlijke besluitvorming.

Wat je gaat doen

Als Projectleider Stedelijke Ontwikkeling Centrum Oost krijg je de kans om een blijvende impact te maken op de stad. Je werkt aan technisch complexe en bestuurlijk gevoelige projecten, waarbij je jouw expertise inzet om de visie te vertalen naar concrete realisaties. Deze rol biedt volop mogelijkheden voor persoonlijke en professionele groei, terwijl je bijdraagt aan de ontwikkeling van een levendige en duurzame binnenstad. Je wordt uitgedaagd om creatieve oplossingen te vinden voor complexe vraagstukken en tegelijkertijd een breed scala aan stakeholders te verbinden.

  • Je voert de projectmatige regie over de visievorming, onderzoeken, ontwerp, besteksvoorbereiding en participatietrajecten, waarbij je de projectopdracht en het projectplan opstelt.
  • Je stuurt multidisciplinaire projectteams functioneel en coördinerend aan en zorgt voor tijdige inschakeling van benodigde interne capaciteit, zoals milieu, mobiliteit en stedenbouw.
  • Je bent de verbindende schakel tussen externe ontwikkelaars, interne adviseurs en de omgeving, en organiseert participatietrajecten en informatiebijeenkomsten voor omwonenden en ondernemers.
  • Je adviseert het management en college over planning, contractvormen en risico's, en verzorgt de bestuurlijke besluitvorming door het opstellen van collegenota’s en raadsinformatiebrieven.
  • Je stuurt strak op scope, tijd, geld, omgeving en risico's, en voert de functionele regie over de aanbesteding en de realisatie, inclusief directievoering en overdracht aan de beheerorganisatie.

In deze dynamische rol ben je de spil in de stedelijke vernieuwing, waarbij je elke dag werkt aan de toekomst van de stad. Je combineert technische diepgang met bestuurlijke sensitiviteit om projecten succesvol te realiseren.

Functie-eisen

  • Hbo of wo werk- en denkniveau met een afgeronde relevante opleiding in de richting van Civiele Techniek of vergelijkbaar;
  • Je hebt minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring in de rol van projectleider gebiedsontwikkeling/stedelijke ontwikkeling binnen een gemeente;
  • Je hebt aantoonbare werkervaring met het succesvol voorbereiden van bestuurlijke besluitvorming, zoals het opstellen van college- en raadsvoorstellen, memo's en RIB's;
  • Je hebt aantoonbare kennis van relevante wet- en regelgeving en ruime ervaring met overheidsaanbestedingen. Dit kun je levendig maken a.d.h.v. concrete voorbeelden uit de praktijk.

De opdrachtgever

Werken bij Gemeente Maastricht betekent bijdragen aan een stad met een rijke historie en een sterke toekomstambitie, waar stedelijke ontwikkeling, leefbaarheid en inclusieve dienstverlening hand in hand gaan. Als medewerker krijg je de ruimte om impact te maken op maatschappelijke vraagstukken die er echt toe doen, van duurzame gebiedsontwikkeling tot het versterken van de sociale basis in de stad. Je werkt samen met bevlogen collega’s in een organisatie die openstaat voor initiatief, samenwerking en professionele groei, met volop aandacht voor de balans tussen mens, werk en omgeving.

Dit bieden we jou

  • 5.427 - 7.250
    Salaris

    Goed salaris op basis van je kennis en ervaring.

  • Eindejaarsuitkering

    In december ontvang je (een deel) extra bruto maandsalaris. De hoogte is vastgelegd in de CAO.

  • Leaseauto

    Ons doel: in 2026 is elke rondrijdende Maandag® auto elektrisch.

  • Maandag® Academy

    Groot aanbod van trainingen en cursussen.

  • Pensioenregeling

    Financiële zekerheid vanaf je pensioengerechtigde leeftijd wordt goed geregeld.

  • 5.427 - 7.250
    Salaris

    Goed salaris op basis van je kennis en ervaring.

  • Eindejaarsuitkering

    In december ontvang je (een deel) extra bruto maandsalaris. De hoogte is vastgelegd in de CAO.

  • Leaseauto

    Ons doel: in 2026 is elke rondrijdende Maandag® auto elektrisch.

  • Maandag® Academy

    Groot aanbod van trainingen en cursussen.

  • Pensioenregeling

    Financiële zekerheid vanaf je pensioengerechtigde leeftijd wordt goed geregeld.

Klinkt dit als jouw nieuwe baan?

En lijkt werken bij Maandag® je een mooie stap? Solliciteer dan meteen. Wie weet ziet jouw maandag er binnenkort net zo tof uit als die van ons.

Reageren kan al in 2 minuten
Solliciteer direct

Werken bij Maandag®

Maandag® is dé verbinder in werk waar mensen zin in hebben en zin in houden. Met 48 vestigingen in 15 steden zijn we al meer dan 30 jaar leidend binnen het publieke domein en groeien we hard binnen de commerciële sector. Dit doen we samen met 5.200 professionals in de zorg, het onderwijs, de overheid, IT, engineering, finance, HR en communicatie.

Solliciteren

Herken jij jezelf in dit profiel? En lijkt werken bij Maandag® je een mooie stap? Solliciteer dan meteen. Wie weet ziet jouw maandag er binnenkort dan net zo tof uit als die van ons.

Nu solliciteren

Je contactpersoon

Afbeelding van de Talent Manager

Yasemin Kuskal

Talent Manager Overheid

De sollicitatieprocedure

Ben je benieuwd wat je proces gaat zijn? Bekijk in onze stappen wat jij door gaat maken om in de toekomst bij Maandag® te werken.

Solliciteren
Eerste gesprek
Tweede gesprek
Uitslag

Deel dit artikel

XWhatsAppLinkedInFacebook

Antwoord op belangrijke vragen