1. Vacatures
  2. Overheid
  3. Medewerker Bereikbaarheid
Medewerker Bereikbaarheid

Medewerker Bereikbaarheid

Salarisindicatie
3.391 - 5.132
Standplaats
Rotterdam (hybrid)
Uren per week
32 - 40 uur
Contractvorm
Detacheren
Reageren kan al in 2 minuten
Salarisindicatie
3.391 - 5.132
Standplaats
Rotterdam (hybrid)
Uren per week
32 - 40 uur
Contractvorm
Detacheren
Reageren kan al in 2 minuten

Over de functie

Heb jij je wel eens afgevraagd hoe het komt dat de stad Rotterdam, ondanks alle bouwprojecten en wegaanpassingen, toch altijd bereikbaar blijft? Dat is mede dankzij jou! Als Medewerker Bereikbaarheid zorg je ervoor dat de dynamische ontwikkeling van de stad hand in hand gaat met een vlotte doorstroming en veiligheid voor iedereen. In deze functie ben je de cruciale schakel in het ruimtelijke domein. Je beoordeelt vergunningsaanvragen voor tijdelijke verkeersmaatregelen en bouwplaatsen, zoals de VGW’s en TVM’s. Ook houd je toezicht op de naleving van vergunningsvoorwaarden en stuur je bij waar nodig. Je bent de spin in het web die zorgt voor afstemming tussen aannemers, bewoners, projectmanagers en diensten zoals Schone Stad en Toezicht & Handhaving. Jouw werk heeft een directe impact op het dagelijkse leven in Rotterdam. Je adviseert over omleidingsroutes, zorgt voor veilige aanrijroutes voor hulpdiensten en draagt actief bij aan projecten in de buitenruimte. Door jouw inzet blijft Rotterdam een leefbare en toegankelijke stad, waar projecten gerealiseerd kunnen worden zonder dat de bereikbaarheid in het gedrang komt. Word jij de motor achter de bereikbaarheid van deze bruisende stad?

Wat je gaat doen

Als Medewerker Bereikbaarheid krijg je de kans om een tastbare impact te maken op de leefbaarheid en ontwikkeling van Rotterdam. Je duikt in de dagelijkse dynamiek van de stad, waarbij je niet alleen administratieve taken uitvoert, maar ook actief meedenkt en bijdraagt aan oplossingen in de buitenruimte. Deze rol biedt volop mogelijkheden om je expertise op het gebied van ruimtelijke ontwikkeling en verkeersmanagement verder te verdiepen en je netwerk uit te breiden.

  • Beoordelen en afhandelen van aanvragen voor Tijdelijke Verkeersmaatregelen (TVM’s) en Vergunningen Gebruik van de openbare Weg (VGW’s).
  • Actief toezicht houden op de naleving van vergunningsvoorwaarden en waar nodig corrigerende maatregelen initiëren.
  • Deelnemen aan overleggen met aannemers en projectteams bij grote projecten in het kader van wegbeheer.
  • Ondersteuning bieden aan beheerders en projectmanagers bij diverse programma’s en projecten.
  • Afstemmen van activiteiten in de buitenruimte met diverse interne en externe partijen, zoals bewoners en uitvoerders.

Jouw inzet zorgt ervoor dat de stad bereikbaar blijft, terwijl de ambitieuze projecten in Rotterdam gerealiseerd kunnen worden. Je bent de spil in een complex web van belangen en draagt bij aan een veilige en toegankelijke stad.

Functie-eisen

Voor deze cruciale rol zoeken wij een resultaatgerichte en omgevingsbewuste medewerker die de schakel vormt tussen verschillende partijen. Je staat stevig in je schoenen, bent een kei in communicatie en weet hoe je moet de-escaleren wanneer de situatie daarom vraagt. Met jouw flexibele instelling en integriteit pak je verschillende werkzaamheden op en draag je actief bij aan de bereikbaarheid van Rotterdam.

  • Minimaal een afgeronde mbo4-opleiding in de richting ruimtelijke ontwikkeling, civiele techniek of mobiliteit.
  • Minimaal 1 jaar relevante werkervaring in wegbeheer of bereikbaarheid, opgedaan in de afgelopen 5 jaar.
  • Pré: in het bezit van een VCA vol certificaat.
  • Pré: kennis van CROW 96B en het BABW (Besluit administratieve bepalingen inzake het wegverkeer).

Herken jij jezelf in dit profiel en wil je een tastbaar verschil maken in de dynamische ontwikkeling van Rotterdam? Solliciteer dan nu en word de motor achter de bereikbaarheid van de stad!

De opdrachtgever

Gemeente Rotterdam is een dynamische en vooruitstrevende organisatie die zich dagelijks inzet voor een stad in beweging. Met ruim 650.000 inwoners is Rotterdam de op één na grootste stad van Nederland en een plek waar grootstedelijke uitdagingen en kansen samenkomen. Denk aan thema’s als duurzaamheid, woningbouw, inclusiviteit en economische ontwikkeling.
Werken voor de gemeente Rotterdam betekent bijdragen aan maatschappelijke impact op grote schaal. De organisatie kenmerkt zich door een hands-on mentaliteit, korte lijnen en een sterke focus op innovatie en samenwerking. Professionals krijgen hier de ruimte om initiatief te nemen, mee te denken en daadwerkelijk verschil te maken voor de stad en haar inwoners.
Binnen de gemeente wordt gewerkt in multidisciplinaire teams, waarbij kennisdeling en ontwikkeling centraal staan. Of het nu gaat om beleid, uitvoering of advisering: iedereen draagt bij aan het bouwen van een toekomstbestendig Rotterdam.

Dit bieden we jou

  • 3.391 - 5.132
    Salaris

    Goed salaris op basis van je kennis en ervaring.

  • Eindejaarsuitkering

    In december ontvang je (een deel) extra bruto maandsalaris. De hoogte is vastgelegd in de CAO.

  • Hybride werken

    Je kunt zowel op locatie als vanuit huis werken.

  • Pensioenregeling

    Financiële zekerheid vanaf je pensioengerechtigde leeftijd wordt goed geregeld.

  • 3.391 - 5.132
    Salaris

    Goed salaris op basis van je kennis en ervaring.

  • Eindejaarsuitkering

    In december ontvang je (een deel) extra bruto maandsalaris. De hoogte is vastgelegd in de CAO.

  • Hybride werken

    Je kunt zowel op locatie als vanuit huis werken.

  • Pensioenregeling

    Financiële zekerheid vanaf je pensioengerechtigde leeftijd wordt goed geregeld.

Klinkt dit als jouw nieuwe baan?

En lijkt werken bij Maandag® je een mooie stap? Solliciteer dan meteen. Wie weet ziet jouw maandag er binnenkort net zo tof uit als die van ons.

Reageren kan al in 2 minuten
Solliciteer direct

Werken bij Maandag®

Maandag® is dé verbinder in werk waar mensen zin in hebben en zin in houden. Met 48 vestigingen in 15 steden zijn we al meer dan 30 jaar leidend binnen het publieke domein en groeien we hard binnen de commerciële sector. Dit doen we samen met 5.200 professionals in de zorg, het onderwijs, de overheid, IT, engineering, finance, HR en communicatie.

Solliciteren

Herken jij jezelf in dit profiel? En lijkt werken bij Maandag® je een mooie stap? Solliciteer dan meteen. Wie weet ziet jouw maandag er binnenkort dan net zo tof uit als die van ons.

Nu solliciteren

Je contactpersoon

Afbeelding van de Talent Manager

Rick Molders

Talent Manager Overheid

De sollicitatieprocedure

Ben je benieuwd wat je proces gaat zijn? Bekijk in onze stappen wat jij door gaat maken om in de toekomst bij Maandag® te werken.

Solliciteren
Eerste gesprek
Tweede gesprek
Uitslag

Deel dit artikel

XWhatsAppLinkedInFacebook

Antwoord op belangrijke vragen