1. Vacatures
  2. Overheid
  3. Locatiemanager Oekraïense ontheemden
Locatiemanager Oekraïense ontheemden
Nieuw

Locatiemanager Oekraïense ontheemden

Salarisindicatie
3.606 - 5.062
Standplaats
Beneden-Leeuwen (hybrid)
Uren per week
24 uur
Contractvorm
Detacheren
Reageren kan al in 2 minuten
Salarisindicatie
3.606 - 5.062
Standplaats
Beneden-Leeuwen (hybrid)
Uren per week
24 uur
Contractvorm
Detacheren
Reageren kan al in 2 minuten

Over de functie

Stel je voor dat je elke dag het verschil kunt maken voor mensen die alles achter zich hebben gelaten. Als Locatiemanager Gemeentelijke Opvang Oekraïne ben je de spil in het web, de rots in de branding voor bewoners die een veilige plek zoeken. Je creëert een gastvrije en georganiseerde omgeving waarin iedereen zich gehoord en gezien voelt. Dit is geen gewone baan; het is een kans om direct impact te hebben op levens. In deze rol ben je eindverantwoordelijk voor de operationele gang van zaken op één van onze opvanglocaties. Je zorgt ervoor dat alles soepel verloopt, van het naleven van huisregels tot het aansturen van woonbegeleiders. Je bent het eerste aanspreekpunt voor bewoners met vragen of zorgen. Dit betekent dat je dagelijks veel contact hebt en snel kunt schakelen bij onverwachte situaties. Daarnaast onderhoud je cruciale contacten met externe partijen zoals de politie, BOA’s, de Veiligheidsregio en de GGD. Je bouwt aan sterke relaties en zorgt voor een effectieve samenwerking om de veiligheid en het welzijn van de bewoners te waarborgen. Je voert ook escalatiegesprekken wanneer dit nodig is, altijd met een menselijke en oplossingsgerichte benadering. Je impact is direct zichtbaar: je draagt bij aan een stabiele en ondersteunende omgeving voor Oekraïense ontheemden. Dit is een uitdaging die veel voldoening geeft, waarbij geen dag hetzelfde is. Ben jij klaar om deze verantwoordelijkheid te dragen en het verschil te maken?

Wat je gaat doen

Als locatiemanager krijg je de unieke kans om jouw leiderschap en organisatorische talenten in te zetten voor een betekenisvolle zaak. Je dag is gevuld met dynamische interacties en diverse uitdagingen, waarbij je direct bijdraagt aan het welzijn van bewoners. Deze rol biedt volop ruimte voor persoonlijke groei en de ontwikkeling van je vaardigheden in crisismanagement en stakeholdercommunicatie.

  • Je bent verantwoordelijk voor de dagelijkse operationele aansturing van de opvanglocatie en de woonbegeleiders.
  • Je bent het primaire aanspreekpunt voor alle bewoners en beheert hun vragen en verzoeken.
  • Je ziet toe op de naleving van huisregels en afspraken over tijdelijke afwezigheid.
  • Je onderhoudt nauwe contacten met externe instanties zoals politie, BOA’s, Veiligheidsregio en GGD.
  • Je voert escalatiegesprekken en bemiddelt bij conflicten, waarbij je altijd streeft naar een passende oplossing.

Je speelt een cruciale rol in het creëren van een veilige en gestructureerde omgeving, waar bewoners zich welkom en ondersteund voelen.

Functie-eisen

Jij bent een empathische leider met een sterk gevoel voor verantwoordelijkheid, die van nature een veilige en gestructureerde omgeving creëert. Met jouw proactieve houding en uitstekende communicatieve vaardigheden weet je bewoners gerust te stellen en te motiveren. Je bent stressbestendig, oplossingsgericht en in staat om snel te schakelen in dynamische situaties, altijd met oog voor het welzijn van de mensen om je heen.

Voor deze cruciale rol zoeken wij een kandidaat die niet alleen voldoet aan de operationele eisen, maar ook een warme en verbindende persoonlijkheid meebrengt. Je bent een bruggenbouwer die complexe situaties met tact en daadkracht aanpakt, en je vindt het een uitdaging om in een maatschappelijk relevante omgeving te werken. Jouw vermogen om te luisteren en te bemiddelen maakt jou de ideale match voor deze functie.

  • Je beschikt over minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring als locatiemanager van een gemeentelijke opvang voor Oekraïense ontheemden.
  • Je hebt een aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelorniveau.
  • Je bent in het bezit van eigen IT-middelen (laptop, telefoon en bijbehorende accessoires) conform het 'Bring Your Own Device'-principe.

Ben jij de gedreven locatiemanager die met een mensgerichte aanpak het verschil maakt? Solliciteer dan nu en draag bij aan een veilige en gastvrije toekomst voor Oekraïense ontheemden.

De opdrachtgever

Maandag® is dé verbinder in werk waar mensen zin in hebben en zin in houden. Met 48 vestigingen in 15 steden zijn we al meer dan 30 jaar leidend binnen het publieke domein en groeien we hard binnen de commerciële sector. Dit doen we samen met 5.200 professionals in de zorg, het onderwijs, de overheid, IT, engineering, finance, HR en communicatie.

Dit bieden we jou

  • 3.606 - 5.062
    Salaris

    Goed salaris op basis van je kennis en ervaring.

  • Hybride werken

    Je kunt zowel op locatie als vanuit huis werken.

  • Reiskostenvergoeding

    Afhankelijk van de functie en rol kunnen er verschillende opties zijn.

  • 3.606 - 5.062
    Salaris

    Goed salaris op basis van je kennis en ervaring.

  • Hybride werken

    Je kunt zowel op locatie als vanuit huis werken.

  • Reiskostenvergoeding

    Afhankelijk van de functie en rol kunnen er verschillende opties zijn.

Klinkt dit als jouw nieuwe baan?

En lijkt werken bij Maandag® je een mooie stap? Solliciteer dan meteen. Wie weet ziet jouw maandag er binnenkort net zo tof uit als die van ons.

Reageren kan al in 2 minuten
Solliciteer direct

Werken bij Maandag®

Maandag® is dé verbinder in werk waar mensen zin in hebben en zin in houden. Met 48 vestigingen in 15 steden zijn we al meer dan 30 jaar leidend binnen het publieke domein en groeien we hard binnen de commerciële sector. Dit doen we samen met 5.200 professionals in de zorg, het onderwijs, de overheid, IT, engineering, finance, HR en communicatie.

Solliciteren

Herken jij jezelf in dit profiel? En lijkt werken bij Maandag® je een mooie stap? Solliciteer dan meteen. Wie weet ziet jouw maandag er binnenkort dan net zo tof uit als die van ons.

Nu solliciteren

Je contactpersoon

Afbeelding van de Talent Manager

Haris Kahrimanovic

Talent Manager Overheid

De sollicitatieprocedure

Ben je benieuwd wat je proces gaat zijn? Bekijk in onze stappen wat jij door gaat maken om in de toekomst bij Maandag® te werken.

Solliciteren
Eerste gesprek
Tweede gesprek
Uitslag

Deel dit artikel

XWhatsAppLinkedInFacebook

Antwoord op belangrijke vragen