1. Vacatures
  2. Overheid
  3. Jeugdprofessional SKJ Geregistreerd
Jeugdprofessional SKJ Geregistreerd

Jeugdprofessional SKJ Geregistreerd

Salarisindicatie
3.500 - 5.000
Standplaats
Eindhoven (werken op locatie)
Uren per week
28 - 36 uur
Contractvorm
Detacheren
Reageren kan al in 2 minuten
Salarisindicatie
3.500 - 5.000
Standplaats
Eindhoven (werken op locatie)
Uren per week
28 - 36 uur
Contractvorm
Detacheren
Reageren kan al in 2 minuten

Over de functie

Wil jij als jeugdprofessional in Eindhoven met inwoners werken die (tijdelijk) ondersteuning kunnen gebruiken? Als generalist met SKJ registratie ondersteun je inwoners op alle leefgebieden. Het uitgangspunt is dat het huishouden (waar nodig ondersteunt door het eigen netwerk) zoveel mogelijk zelf regie houdt op de uitvoering van het integrale ondersteuningsplan en het halen van de gestelde doelen. Jouw rol is ondersteunend en faciliterend aan dit proces. Je werkt dichtbij inwoners, hun netwerk en midden in de wijk. Je doet dat samen met collega’s die — net als jij — een groot hart hebben voor de stad en voor de mensen die er wonen, werken en samenleven. Spreekt dit je aan? Dan komen we graag met je in contact. We zijn op zoek naar meerdere generalisten met SKJ registratie. Jouw toegevoegde waarde als Generalist met SKJ registratie
  • Je ondersteunt Eindhovenaren bij het vinden van eigen oplossingen voor de uitdagingen waar zij tegenaan lopen, samen met de mensen die dichtbij hen staan.
  • Je werkt integraal, met aandacht voor de samenhang tussen werk, schulden, (mentale) gezondheid, wonen, opvoeding en veiligheid. Jij bent hun vaste contactpersoon.
  • Je zoekt altijd met de inwoner naar mogelijkheden binnen het eigen netwerk of in de sociale basis. Als dat niet toereikend is, biedt je zelf eerstelijns ondersteuning.
  • Je verzorgt de toegang tot aanvullende ondersteuning via de gemeente wanneer bijvoorbeeld specialistische jeugdhulp, Wmo begeleiding of budgetbeheer nodig is.
  • Je bent sparringpartner voor collega’s op jeugdhulpvragen doordat je de Jeugdwet kent en brede generalistische kennis combineert met specialistische inzichten.
  • Je vervult de rol van casusregisseur. Bij complexe en of onveilige situaties wordt de regie mogelijk tijdelijk overgenomen.
  • Je signaleert veiligheidsrisico’s, maakt zo nodig een veiligheidsplan, past de meldcode toe en werkt volgens de AVE afspraken samen met ketenpartners.
  • Je werkt nauw samen met samenwerkingspartners zoals gemeente, woningcorporaties, scholen, huisartsen en specialistische zorgaanbieders

Wat je gaat doen

Als jeugdprofessional speel je een cruciale rol in het leven van jongeren en hun gezinnen. Je krijgt de kans om je expertise in te zetten en echt een verschil te maken, waarbij je elke dag nieuwe vaardigheden ontwikkelt en je professionele horizon verbreedt. Deze functie biedt je de ruimte om te groeien en je te specialiseren, terwijl je direct impact hebt op de toekomst van de jongeren die je begeleidt. Stel je voor hoe waardevol het is om een jongere te zien opbloeien dankzij jouw inzet.

  • Je stelt individuele begeleidingsplannen op die aansluiten bij de specifieke behoeften van jongeren en hun gezinnen.
  • Je voert gesprekken met jongeren en hun ouders, waarbij je een luisterend oor biedt en hen coacht bij uitdagingen.
  • Je coördineert de zorg en werkt samen met andere professionals, zoals scholen, artsen en therapeuten, om integrale ondersteuning te bieden.
  • Je monitort de voortgang van de begeleiding en past plannen aan waar nodig, altijd gericht op het beste resultaat.
  • Je rapporteert je bevindingen en zorgt voor een nauwkeurige dossiervorming, conform de geldende richtlijnen.


In deze functie ben je de spil in de begeleiding van jongeren, waarbij je hen helpt hun potentieel te benutten en een positieve toekomst op te bouwen. Je krijgt de kans om je te ontwikkelen en je vaardigheden continu te verbeteren.

Functie-eisen

Wat breng je mee?

Je bent nieuwsgierig, luistert oprecht, denkt in kansen en hebt geen 9 tot 5 mentaliteit. Je neemt niet over, maar versterkt de eigen regie van inwoners en hun netwerk. Een positieve mindset past bij jou. Je ziet ieder mens als uniek. Zo kijk je ook naar situaties.


Verder vinden wij het belangrijk dat je:

  • Een afgeronde hbo opleiding zoals Social Work, Toegepaste Psychologie, Pedagogiek, MWD en minimaal 3 jaar relevante werkervaring.
  • Een SKJ registratie of de mogelijkheid om deze op korte termijn te behalen.
  • Interesse in of ervaring met het sociaal domein.
  • Het vermogen om ondersteuningsstructuren in de buurt effectief te benutten.
  • Een brede blik op maatschappelijke, sociale en economische zelfredzaamheid.
  • Een werkwijze die inzet op eigen kracht, verantwoordelijkheid en netwerk van inwoners.
  • Een houding die past in een hecht en betrokken team.


De opdrachtgever

Maandag® is een landelijke detacheringsorganisatie die professionals verbindt aan opdrachten binnen de publieke sector. Vanuit een vast dienstverband worden medewerkers ingezet bij gemeenten en andere overheidsinstanties waar tijdelijk extra capaciteit of specifieke expertise nodig is.
De werkwijze kenmerkt zich door persoonlijke begeleiding, inhoudelijke betrokkenheid en een sterke focus op ontwikkeling. Professionals krijgen de zekerheid van een stabiele basis, gecombineerd met de afwisseling van uiteenlopende opdrachten. Door nauwe samenwerking met opdrachtgevers en kennis van het sociaal domein wordt snel geschakeld op actuele beleidsvraagstukken en capaciteitsbehoeften.

Dit bieden we jou

  • 3.500 - 5.000
    Salaris

    Goed salaris op basis van je kennis en ervaring.

  • Persoonlijke begeleiding

    Je kunt altijd rekenen op jouw contactpersoon.

  • Flexibele zekerheid

    Afwisselende opdrachten met de zekerheid van een (vast) contract.

  • Leaseauto

    Ons doel: in 2026 is elke rondrijdende Maandag® auto elektrisch.

  • 3.500 - 5.000
    Salaris

    Goed salaris op basis van je kennis en ervaring.

  • Persoonlijke begeleiding

    Je kunt altijd rekenen op jouw contactpersoon.

  • Flexibele zekerheid

    Afwisselende opdrachten met de zekerheid van een (vast) contract.

  • Leaseauto

    Ons doel: in 2026 is elke rondrijdende Maandag® auto elektrisch.

Klinkt dit als jouw nieuwe baan?

En lijkt werken bij Maandag® je een mooie stap? Solliciteer dan meteen. Wie weet ziet jouw maandag er binnenkort net zo tof uit als die van ons.

Reageren kan al in 2 minuten
Solliciteer direct

Werken bij Maandag®

Maandag® is dé verbinder in werk waar mensen zin in hebben en zin in houden. Met 48 vestigingen in 15 steden zijn we al meer dan 30 jaar leidend binnen het publieke domein en groeien we hard binnen de commerciële sector. Dit doen we samen met 5.200 professionals in de zorg, het onderwijs, de overheid, IT, engineering, finance, HR en communicatie.

Solliciteren

Herken jij jezelf in dit profiel? En lijkt werken bij Maandag® je een mooie stap? Solliciteer dan meteen. Wie weet ziet jouw maandag er binnenkort dan net zo tof uit als die van ons.

Nu solliciteren

Je contactpersoon

ES

Ena Salkanovic

Talent Manager Overheid

De sollicitatieprocedure

Ben je benieuwd wat je proces gaat zijn? Bekijk in onze stappen wat jij door gaat maken om in de toekomst bij Maandag® te werken.

Solliciteren
Eerste gesprek
Tweede gesprek
Uitslag

We reageren binnen 3 werkdagen. Zijn er mogelijkheden? Dan bellen we je om je beter te leren kennen.

Deel dit artikel

XWhatsAppLinkedInFacebook

Antwoord op belangrijke vragen