Coach Mens Ontwikkelbedrijf

Als coach bij het Mens Ontwikkelbedrijf krijg je die kans elke dag. Je speelt een sleutelrol in het begeleiden van bijstandsgerechtigden die ver verwijderd zijn van de arbeidsmarkt, en helpt hen om hun volledige potentieel te bereiken. In deze functie geef je niet alleen richting, maar creëer je ook kansen. Je brengt problemen op verschillende leefgebieden in kaart en verwijst kandidaten door naar de juiste instanties. Tegelijkertijd signaleer je mogelijkheden voor (vrijwilligers-)werk, waardoor je direct impact hebt op hun ontwikkeling en participatie in de maatschappij. Je draagt bovendien bij aan de uitvoering van de Wet inburgering, wat jouw rol nog breder en betekenisvoller maakt. Dit is een functie waarin jouw kennis van zowel de Wet inburgering (Wi) als de Participatiewet (Pw) van grote waarde is. Heb je kennis van S4W, Competensys of Corsa? Dan is dat een mooie pré.

Deze Zuid-Limburgse organisatie kenmerkt zich door een toegankelijke en servicegerichte werkwijze, waarbij de inwoner centraal staat in alles wat ze doet. Binnen het gemeentehuis wordt gewerkt met korte lijnen en een informele, maar professionele cultuur. Medewerkers krijgen ruimte voor eigen initiatief en verantwoordelijkheid, wat bijdraagt aan een flexibele en oplossingsgerichte aanpak van vraagstukken.
Er is veel aandacht voor samenwerking, zowel intern tussen afdelingen als extern met inwoners, ondernemers en regionale partners. De organisatie streeft naar transparantie en duidelijke communicatie, met een sterke focus op het leveren van maatwerk en het verbeteren van de dienstverlening. Innovatie en continue ontwikkeling spelen daarbij een belangrijke rol, zodat processen steeds efficiënter en toekomstbestendig worden ingericht.