Teamleider P&O

Heb je ooit het gevoel gehad dat je een organisatie van binnenuit kunt transformeren? Vanaf 15 augustus 2026 krijg je die kans als Teamleider P&O. Je stapt in een dynamische omgeving waar jouw leiderschap direct impact heeft op de verdere inrichting van de organisatie. Geen dag is hetzelfde, en jouw expertise is van onschatbare waarde. In deze rol ben je de spil in het P&O-team. Je stuurt een team van 5 HR-adviseurs en 5 medewerkers personeels- en salarisadministratie aan. Jouw focus ligt op het waarborgen van stabiliteit en uniformiteit in de advisering. Dit doe je vanuit een heldere visie op bedrijfsvoering en in nauwe samenwerking met andere teams. Je zorgt ervoor dat alles op rolletjes loopt. Je pakt belangrijke thema's aan zoals verzuim en duurzame inzetbaarheid. Denk hierbij aan het opstellen en implementeren van een plan van aanpak om ziekteverzuim te verlagen. Ook stuur je op verzuimdata en adviseer je leidinggevenden over datagedreven werken. Hierdoor draag je bij aan een gezonde en productieve werkomgeving voor iedereen. Je bent de drijvende kracht achter een efficiënter proces voor accountantscontrole en horizontaal toezicht. Klaar om jouw stempel te drukken op een organisatie in beweging en een team te inspireren? Pak deze unieke kans en solliciteer vandaag nog!

Als Teamleider P&O krijg je de kans om een cruciale rol te spelen in de verdere inrichting van de gemeente Huizen. Je coördineert en inspireert een team van 10 professionals, waarbij je de focus legt op stabiliteit en uniformiteit. Deze interim-periode biedt een unieke gelegenheid om je leiderschapskwaliteiten te tonen en direct bij te dragen aan een efficiënte bedrijfsvoering, terwijl je tegelijkertijd je eigen expertise verder ontwikkelt.

• Je geeft leiding aan het P&O-team en stuurt de administraties, adviseurs en de ambtelijk secretaris van de OR aan.
• Je zorgt voor uniformiteit in de advisering, in lijn met de visie op bedrijfsvoering en in samenwerking met andere teams.
• Je stelt een plan van aanpak op en implementeert dit om ziekteverzuim te verlagen, stuurt op verzuimdata en adviseert over datagedreven werken.
• Je draagt zorg voor het terugdringen van de instroom in ZW, WW en WGA en optimaliseert de dienstverlening van Zorg van de Zaak.
• Je voert regie op belangrijke HR-thema's zoals leren & ontwikkelen, arbo, recruitment en integriteit.
• Je zet in samenwerking met Financiën en de Concerncontroller een efficiënter proces op voor accountantscontrole en horizontaal toezicht.
• Je functioneert als sparringpartner voor adviseurs op het gebied van casuïstiek en draagt bij aan de P&C-cyclus.

In deze rol combineer je strategisch inzicht met praktische uitvoering, en zorg je voor een soepele bedrijfsvoering binnen een organisatie in beweging.

Jij bent een inspirerende Teamleider P&O die met een frisse blik en daadkracht een team aanstuurt en stabiliseert. Je bent een natuurlijke leider die anderen motiveert en verbindt, en je hebt een scherp oog voor zowel de menselijke kant als de organisatorische processen. Met jouw proactieve houding en analytisch vermogen weet je complexe vraagstukken om te zetten in concrete actieplannen en effectieve oplossingen. Je bent de drijvende kracht achter een efficiënte bedrijfsvoering.

De ideale kandidaat is iemand die zich thuis voelt in een dynamische omgeving en graag de regie neemt. Je bent communicatief sterk, een echte sparringpartner voor adviseurs, en je weet je team te coachen naar een hoger niveau. Je bent niet bang om uitdagingen aan te gaan en ziet kansen waar anderen obstakels zien. Jouw inzet zorgt ervoor dat de organisatie van de gemeente Huizen verder wordt gevormd en geoptimaliseerd.

• Een afgeronde hbo-opleiding.
• Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring als Teamleider HR binnen een gemeente.
• Aantoonbare werkervaring met de aansturing van salaris- en personeelsadministratie.
• Beschikbaar per 15 augustus 2026 voor de gehele duur van de opdracht en alle mogelijk verlengingen.
• Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift.

Ben jij de gedreven en ervaren Teamleider P&O die wij zoeken om deze cruciale interim-rol te vervullen? Dan nodigen wij je van harte uit om te reageren en deel uit te maken van een organisatie in beweging!

Deze gemeentelijke organisatie zet zich dagelijks in voor een veilige, leefbare en aantrekkelijke omgeving voor haar inwoners, ondernemers en bezoekers. Met een breed takenpakket, variërend van openbare ruimte en duurzaamheid tot dienstverlening en maatschappelijke ondersteuning, werkt de organisatie aan het verbeteren van de leefkwaliteit binnen de gemeente. Samenwerking, betrokkenheid en een klantgerichte aanpak staan centraal, waarbij medewerkers zich inzetten om inwoners zo goed mogelijk te ondersteunen en maatschappelijke uitdagingen aan te pakken. Door continu te investeren in ontwikkeling en innovatie blijft de organisatie inspelen op de veranderende behoeften van de samenleving.