1. Vacatures
  2. HR & MarCom
  3. Medewerker Salarisadministratie (Tijdelijk)
Medewerker Salarisadministratie (Tijdelijk)
Nieuw

Medewerker Salarisadministratie (Tijdelijk)

Salarisindicatie
3.206 - 4.499
Standplaats
De Rijp (hybrid)
Uren per week
16 - 20 uur
Contractvorm
Detacheren
Reageren kan al in 2 minuten
Salarisindicatie
3.206 - 4.499
Standplaats
De Rijp (hybrid)
Uren per week
16 - 20 uur
Contractvorm
Detacheren
Reageren kan al in 2 minuten

Over de functie

Hoe zorg je ervoor dat een organisatie met circa 800 medewerkers maandelijks tijdig en correct hun salaris ontvangt? Als medewerker personeels- en salarisadministratie speel je een cruciale rol in dit proces. Je versterkt een betrokken HR-team van 21 collega’s, waarbij je binnen de personeels- en salarisadministratie samenwerkt met 7 collega’s in een informele sfeer met korte lijnen. In deze functie ligt de focus op de salarisadministratie. Je bent medeverantwoordelijk voor de correcte en volledige uitvoering van de salarisverwerking in YouForce/Gémal. Dit omvat onder andere het verwerken van mutaties, declaraties en ouderschapsverlof, en de controle van deze verwerkingen. Je past wet- en regelgeving en cao-bepalingen zorgvuldig toe en beoordeelt mutaties op juistheid en volledigheid. Daarnaast denk je actief mee over het optimaliseren en in kaart brengen van (controle)processen. Jouw oog voor afwijkingen, knelpunten en inefficiënties draagt bij aan continue verbetering. Je ondersteunt bij procesoptimalisatie door mee te werken aan het vaststellen en testen van benodigde rapportages en systeeminrichtingen, en helpt bij het vastleggen hiervan.

Wat je gaat doen

Als medewerker personeels- en salarisadministratie krijg je de kans om je expertise in te zetten binnen een dynamische omgeving. Je draagt direct bij aan de tevredenheid van onze medewerkers door te zorgen voor een vlekkeloze salarisverwerking. Deze rol biedt je de mogelijkheid om je vaardigheden in zowel uitvoering als procesoptimalisatie verder te ontwikkelen, en je speelt een cruciale rol in het waarborgen van correcte en tijdige betalingen.

  • Verwerken van mutaties, declaraties en ouderschapsverlof in YouForce/Gémal.
  • Controleren van verwerkte mutaties en salarisadministratie op juistheid en volledigheid.
  • Toepassen van wet- en regelgeving en cao-bepalingen binnen de salarisverwerking.
  • Actief meedenken over het optimaliseren van (controle)processen en systeeminrichtingen.
  • Ondersteunen bij het vaststellen en testen van benodigde rapportages en het vastleggen hiervan.

Functie-eisen

Voor deze rol zoeken wij een zelfstandige en analytisch sterke professional met uitstekende communicatieve vaardigheden. Je werkt nauwkeurig, schakelt moeiteloos in een dynamische omgeving en blijft op de hoogte van relevante wet- en regelgeving. Je bent een enthousiaste HR-professional met een scherp oog voor cijfers en detail, die graag accuraat en klantgericht te werk gaat.

De ideale kandidaat herkent knelpunten en vertaalt deze naar concrete verbeteracties. Je hebt affiniteit met procesoptimalisatie en systeeminrichting en draagt actief bij aan de continue verbetering van onze processen. Je bent een echte teamspeler die samen met collega's streeft naar een vlekkeloze salarisadministratie.

  • Minimaal MBO werk- en denkniveau.
  • Minimaal 2 jaar werkervaring in de salarisadministratie.
  • Ruime ervaring met YouForce/Gémal is een knock-out criterium.
  • Ervaring binnen een gemeentelijke organisatie en met de Cao Gemeenten is een knock-out criterium.
  • Ervaring met het verwerken en controleren van mutaties, declaraties en verlofregelingen (zoals ouderschapsverlof) is een vereiste.
  • Goede communicatieve vaardigheden en een praktische instelling.
  • Ervaring met of affiniteit met procesoptimalisatie, systeeminrichting en testwerkzaamheden.

Ben jij de ervaren en enthousiaste medewerker personeels- en salarisadministratie die wij zoeken?

De opdrachtgever


Een organisatie die werkt aan een historische en levendige stad waar erfgoed, ondernemerschap en leefbaarheid samenkomen. In een omgeving die continu in ontwikkeling is, wordt dagelijks gewerkt aan maatschappelijke opgaven op het gebied van wonen, duurzaamheid, mobiliteit en dienstverlening.
Als werkgever biedt de organisatie een betrokken en toegankelijke werkomgeving met ruimte voor initiatief, samenwerking en persoonlijke ontwikkeling. Medewerkers dragen bij aan zichtbare resultaten voor inwoners, ondernemers en bezoekers van de stad.

Dit bieden we jou

  • 3.206 - 4.499
    Salaris

    Goed salaris op basis van je kennis en ervaring.

  • Eindejaarsuitkering

    In december ontvang je (een deel) extra bruto maandsalaris. De hoogte is vastgelegd in de CAO.

  • Hybride werken

    Je kunt zowel op locatie als vanuit huis werken.

  • Maandag® Academy

    Groot aanbod van trainingen en cursussen.

  • Pensioenregeling

    Financiële zekerheid vanaf je pensioengerechtigde leeftijd wordt goed geregeld.

  • Reiskostenvergoeding

    Afhankelijk van de functie en rol kunnen er verschillende opties zijn.

  • 3.206 - 4.499
    Salaris

    Goed salaris op basis van je kennis en ervaring.

  • Eindejaarsuitkering

    In december ontvang je (een deel) extra bruto maandsalaris. De hoogte is vastgelegd in de CAO.

  • Hybride werken

    Je kunt zowel op locatie als vanuit huis werken.

  • Maandag® Academy

    Groot aanbod van trainingen en cursussen.

  • Pensioenregeling

    Financiële zekerheid vanaf je pensioengerechtigde leeftijd wordt goed geregeld.

  • Reiskostenvergoeding

    Afhankelijk van de functie en rol kunnen er verschillende opties zijn.

Klinkt dit als jouw nieuwe baan?

En lijkt werken bij Maandag® je een mooie stap? Solliciteer dan meteen. Wie weet ziet jouw maandag er binnenkort net zo tof uit als die van ons.

Reageren kan al in 2 minuten
Solliciteer direct

Werken bij Maandag®

Maandag® is dé verbinder in werk waar mensen zin in hebben en zin in houden. Met 48 vestigingen in 15 steden zijn we al meer dan 30 jaar leidend binnen het publieke domein en groeien we hard binnen de commerciële sector. Dit doen we samen met 5.200 professionals in de zorg, het onderwijs, de overheid, IT, engineering, finance, HR en communicatie.

Solliciteren

Herken jij jezelf in dit profiel? En lijkt werken bij Maandag® je een mooie stap? Solliciteer dan meteen. Wie weet ziet jouw maandag er binnenkort dan net zo tof uit als die van ons.

Nu solliciteren

Je contactpersoon

Afbeelding van de Talent Manager

Claudia Zeegers

Talent Manager HR & MarCom

De sollicitatieprocedure

Ben je benieuwd wat je proces gaat zijn? Bekijk in onze stappen wat jij door gaat maken om in de toekomst bij Maandag® te werken.

Solliciteren
Eerste gesprek
Tweede gesprek
Uitslag

Deel dit artikel

XWhatsAppLinkedInFacebook

Antwoord op belangrijke vragen

Een dosis aan frisse energie, direct in je mailbox.

Schrijf je nu in voor onze nieuwsbrief. Zo houden wij jou op de hoogte met vakkennis, gratis trainingen en de laatste vacatures.