Cookies
Om je beter en persoonlijker te helpen, gebruiken wij cookies en vergelijkbare technieken. Hierdoor kan jij onze website probleemloos gebruiken. Daarbij kunnen wij hierdoor zien hoe bezoekers onze website gebruiken en deze aanpassen voor een nog betere ervaring. Natuurlijk willen we graag de resultaten van onze marketinginspanningen meten en er ook voor zorgen dat de advertenties die je van ons te zien krijgt, aansluiten op jouw interesses. Daar hebben we wel eerst je toestemming voor nodig
- Vacatures
- Zorg & Welzijn
- Jeugdbeschermer
Jeugdbeschermer
Tijdelijke inzet bij een opdrachtgever met de zekerheid van een vast dienstverband.
Over de functie
Wat je gaat doen
- Beoordelen en oppakken van acute meldingen rondom huiselijk geweld en kindermishandeling.
- Uitvoeren van veiligheidsbeoordelingen en opstellen van passende veiligheidsafspraken.
- Voeren van gesprekken met betrokkenen en samenwerken met ketenpartners zoals politie, gemeenten en zorgorganisaties.
- Signaleren van risico's en coördineren van passende vervolgstappen binnen het hulpverleningstraject.
- Zorgvuldig vastleggen van bevindingen en bijdragen aan kwalitatief hoogwaardige dienstverlening.
Functie-eisen
Jij bent stressbestendig, besluitvaardig en weet complexe situaties goed te analyseren. Je beschikt over sterke communicatieve vaardigheden en kunt professioneel handelen wanneer de druk hoog is. Daarnaast werk je graag samen met verschillende disciplines om tot de beste oplossing te komen.
Daarnaast beschik je over:
Een afgeronde hbo-opleiding, bijvoorbeeld Social Work, Pedagogiek, MWD of SPH.
Je staat ingeschreven in het beroepsregister Stichting Kwaliteitsregister Jeugd (SKJ)
Ervaring binnen de jeugdzorg, Veilig Thuis, het wijkteam of een vergelijkbare hulpverleningsorganisatie.
Kennis van de Meldcode Huiselijk Geweld en Kindermishandeling is een pré.
Goede mondelinge en schriftelijke communicatieve vaardigheden.
Een flexibele en professionele houding, passend bij crisis- en bereikbaarheidsdiensten.
Wat krijg je
Een passend salaris (4.001 - €6.011 (Schaal 10 Cao Jeugdzorg, o.b.v 40 uur)). Jij zet je dagelijks in met hart en ziel, en dat belonen we met een eerlijk en waardig salaris.
Reiskostenvergoeding van 0,23 per kilometer, zodat jij zonder zorgen naar je werk kunt reizen.
Een goede pensioenregeling via Be Frank, zodat je ook in de toekomst zorgeloos kunt genieten.
Onregelmatigheidstoeslag (ORT) voor je flexibiliteit in wisselende diensten.
25 vakantiedagen (op basis van 40 uur), volop tijd om te ontspannen, opladen en leuke dingen te doen.
De kans op een vast dienstverband na een tijdelijke periode, want we bouwen graag aan een duurzame samenwerking.
Afwisseling in je werkweek: geen dag is hetzelfde én je staat er nooit alleen voor. Er is altijd een collega om mee te sparren of samen de schouders eronder te zetten.
Persoonlijke begeleiding en ondersteuning, zodat jij stevig in je schoenen staat.
Ruimte om te groeien dankzij onze Academy: opleidingen, trainingen en cursussen waarmee jij je talenten verder kunt ontwikkelen.
De opdrachtgever
Dit bieden we jou
- 4.001 - 6.011Salaris
Goed salaris op basis van je kennis en ervaring.
- Persoonlijke begeleiding
Je kunt altijd rekenen op jouw contactpersoon.
- Eindejaarsuitkering
In december ontvang je (een deel) extra bruto maandsalaris. De hoogte is vastgelegd in de CAO.
- Maandag® Academy
Groot aanbod van trainingen en cursussen.
- Pensioenregeling
Financiële zekerheid vanaf je pensioengerechtigde leeftijd wordt goed geregeld.
- Reiskostenvergoeding
Afhankelijk van de functie en rol kunnen er verschillende opties zijn.
- 4.001 - 6.011Salaris
Goed salaris op basis van je kennis en ervaring.
- Persoonlijke begeleiding
Je kunt altijd rekenen op jouw contactpersoon.
- Eindejaarsuitkering
In december ontvang je (een deel) extra bruto maandsalaris. De hoogte is vastgelegd in de CAO.
- Maandag® Academy
Groot aanbod van trainingen en cursussen.
- Pensioenregeling
Financiële zekerheid vanaf je pensioengerechtigde leeftijd wordt goed geregeld.
- Reiskostenvergoeding
Afhankelijk van de functie en rol kunnen er verschillende opties zijn.
Klinkt dit als jouw nieuwe baan?
En lijkt werken bij Maandag® je een mooie stap? Solliciteer dan meteen. Wie weet ziet jouw maandag er binnenkort net zo tof uit als die van ons.
Werken bij Maandag®
Maandag® is dé verbinder in werk waar mensen zin in hebben en zin in houden. Met 48 vestigingen in 15 steden zijn we al meer dan 30 jaar leidend binnen het publieke domein en groeien we hard binnen de commerciële sector. Dit doen we samen met 5.200 professionals in de zorg, het onderwijs, de overheid, IT, engineering, finance, HR en communicatie.
Solliciteren
Herken jij jezelf in dit profiel? En lijkt werken bij Maandag® je een mooie stap? Solliciteer dan meteen. Wie weet ziet jouw maandag er binnenkort dan net zo tof uit als die van ons.
Je contactpersoon
Lilian Mearns
Talent Manager Zorg & Welzijn
De sollicitatieprocedure
Ben je benieuwd wat je proces gaat zijn? Bekijk in onze stappen wat jij door gaat maken om in de toekomst bij Maandag® te werken.
Deel dit artikel
