Procesregisseur Sociale Agenda Nij Begun

• een salaris tussen € 6.600,- en € 8.700,- bruto per maand;
• een uitdagende opdracht binnen het gemeentelijke domein;
• 8% vakantiegeld;
• eindejaarsuitkering; 
• pensioensopbouw vanaf de eerste werkdag;
• 16 uur kortverlof per jaar o.b.v. 40 uur voor een bezoek aan een arts etc.;
• 25 vakantiedagen op basis van een fulltime dienstverband;
• reiskostenvergoeding van € 0,23 per kilometer;
• persoonlijke begeleiding vanuit Maandag®;
• toegang tot de Maandag® Academy, met opleidingen en trainingen van gerenommeerde opleiders en kennispartners, waaronder de Bestuursacademie.

Wat ga jij doen?

Als Procesregisseur begeleid je een complex samenwerkingsproces waarin je verschillende perspectieven bij elkaar brengt en werkt aan heldere afspraken. Je zorgt voor structuur en richting, zonder de inhoudelijke verantwoordelijkheid van de betrokken partijen over te nemen.

Je werkzaamheden bestaan onder andere uit:

• Begeleiden van het proces om de opdracht, positie en meerwaarde van het cluster Leefbaarheid te verduidelijken
• In kaart brengen van de rollen, belangen, verantwoordelijkheden en onderlinge afhankelijkheden van betrokken partijen
• Organiseren en begeleiden van gesprekken en werksessies om tot gezamenlijke uitgangspunten en afspraken te komen
• Uitwerken van de verhouding tussen het cluster, gemeenten en andere betrokken organisaties
• Ondersteunen bij het bepalen van prioriteiten voor 2027 en de periode daarna
• Vastleggen van afspraken over samenwerking, afstemming, verantwoordelijkheden en besluitvorming
• Onderzoeken hoe het cluster vanuit zijn eigen rol beweging kan creëren in het bestuurlijke en maatschappelijke krachtenveld
• Verbinden van verschillende perspectieven en ondersteunen bij het overbruggen van uiteenlopende belangen
• Vertalen van inzichten en gesprekken naar een praktisch en gedragen procesplan voor maatregelen 1 tot en met 4
• Afstemmen met het cluster over de inhoud, opbouw en definitieve vorm van het procesplan

Met jouw procesmatige aanpak ontstaat meer duidelijkheid over de gezamenlijke opdracht, de onderlinge samenwerking en de stappen die nodig zijn om de maatregelen vanaf 2027 verder te brengen.

Wie zoeken wij?

Jij voelt je thuis in een omgeving waarin verschillende belangen, perspectieven en verantwoordelijkheden samenkomen. Je luistert goed, stelt kritische vragen en weet mensen met elkaar te verbinden. Je begrijpt dat maatschappelijke verandering niet altijd rechtlijnig verloopt en weet wanneer je ruimte moet geven en wanneer het nodig is om richting aan te brengen.

Je kunt processen begeleiden zonder zelf formeel aan het roer te staan. Daarbij houd je oog voor zowel de inhoud als de menselijke verhoudingen. Je brengt overzicht in complexe vraagstukken, maakt afhankelijkheden inzichtelijk en helpt betrokken partijen om tot gezamenlijke afspraken te komen.

Daarnaast beschik je over:

• Academisch werk- en denkniveau
• Ruime ervaring, bij voorkeur vijf tot tien jaar, binnen een complexe maatschappelijke, publieke of politiek-bestuurlijke omgeving
• Aantoonbare ervaring met procesregie, programmatisch werken of vergelijkbare rollen waarin je resultaten hebt bereikt zonder formele zeggenschap
• Een goed gevoel voor politiek-bestuurlijke verhoudingen en maatschappelijke dynamiek
• Ervaring met het begeleiden van complexe samenwerkingsprocessen waarbij meerdere organisaties betrokken zijn
• Sterke analytische en communicatieve vaardigheden
• Het vermogen om belangen, rollen en onderlinge afhankelijkheden inzichtelijk te maken
• Een verbindende en resultaatgerichte werkwijze, met oog voor het tempo en de behoeften van verschillende betrokkenen
• Affiniteit met Groningen en Noord-Drenthe en gevoel voor de maatschappelijke context van de regio

Ervaring binnen het sociaal domein of met vergelijkbare maatschappelijke opgaven is een pré. Vooral belangrijk is dat je complexe processen kunt structureren en mensen in beweging krijgt om samen tot werkbare afspraken te komen.