1. Vacatures
  2. Overheid
  3. Locatiemanager Opvang Oekraïne
Locatiemanager Opvang Oekraïne

Locatiemanager Opvang Oekraïne

Salarisindicatie
3.568 - 5.662
Standplaats
Scharwoude (hybrid)
Uren per week
32 - 40 uur
Contractvorm
Detacheren
Reageren kan al in 2 minuten
Salarisindicatie
3.568 - 5.662
Standplaats
Scharwoude (hybrid)
Uren per week
32 - 40 uur
Contractvorm
Detacheren
Reageren kan al in 2 minuten

Over de functie

Wat doe je als een opvanglocatie vraagt om een stevige leider die de rust bewaart en structuur aanbrengt? Elke dag brengt een unieke dynamiek binnen de opvang van ontheemden, en jij zorgt ervoor dat alles op rolletjes loopt. Als locatiemanager creëer je een veilige en stabiele leefomgeving. Je maakt direct impact op het dagelijks leven van mensen die een heenkomen zoeken, door heldere kaders te combineren met menselijke warmte.
  • Coördineren van de dagelijkse gang van zaken op de opvanglocatie.
  • Voeren van de regie bij incidenten en complexe bewonerssituaties.
  • Onderhouden van intensief contact met ketenpartners en de buurt.
  • Toezien op een veilige en prettige leefomgeving voor alle bewoners.
  • Signaleren van knelpunten en optimaliseren van de werkprocessen.
Ben jij klaar om deze verantwoordelijkheid te pakken en een stabiele factor van betekenis te zijn voor zowel bewoners als medewerkers? Jouw leiderschap maakt het verschil in een maatschappelijk betrokken omgeving. Zet jouw expertise in en solliciteer vandaag nog om direct het verschil te maken in deze waardevolle functie!

Wat je gaat doen

Stel je voor: je loopt 's ochtends de opvang binnen en weet precies welke stappen je vandaag zet om alles in goede banen te leiden. Je krijgt de kans om jezelf volop te ontwikkelen in een dynamische omgeving waar jouw inzet direct bijdraagt aan persoonlijke groei en stabiliteit voor de bewoners. Samen met een toegewijd team pak je uitdagingen aan en creëer je een omgeving waarin iedereen zich gehoord en veilig voelt.

  • Je stuurt de dagelijkse gang van zaken op de opvanglocatie zelfstandig aan en bewaakt de continuïteit.
  • Je bent het vaste aanspreekpunt voor bewoners, medewerkers, vrijwilligers en externe ketenpartners.
  • Je voert de regie bij complexe bewonerssituaties, conflicten en onvoorziene incidenten.
  • Je bewaakt de naleving van huisregels en zorgt voor een sluitende registratie van incidenten en bezoekers.
  • Je signaleert verbeterkansen in de werkprocessen en adviseert de projectleider over knelpunten en beleid.

Zo breng je structuur aan waar dat het hardst nodig is en bouw je elke dag aan een stabiele toekomst.

Functie-eisen

Jij bent een daadkrachtige en stressbestendige leider die met veel menselijke warmte en organisatiesensitiviteit een veilige haven creëert. Als verbindende factor weet je rust te bewaren in hectische situaties en sta je stevig in je schoenen. Je luistert goed, handelt besluitvaardig en zorgt er met jouw oplossingsgerichte blik voor dat iedereen zich gehoord en begrepen voelt binnen de opvanglocatie.

  • Je beschikt over een afgeronde hbo-opleiding en minimaal 3 jaar aantoonbare ervaring in een vergelijkbare rol binnen de opvang, zorg, welzijn of gemeentelijke dienstverlening.
  • Je hebt ruime ervaring met de opvang van vluchtelingen of ontheemden en kent de Regeling Opvang Ontheemden Oekraïne (ROOO) en relevante wet- en regelgeving op je duimpje.
  • Je hebt ervaring met het aansturen van multidisciplinaire teams, incidentmanagement en complexe veiligheidsvraagstukken binnen een bestuurlijke omgeving.
  • Je beschikt over uitstekende mondelinge en schriftelijke communicatievaardigheden en toont sterke politiek-bestuurlijke sensitiviteit in al je contacten met stakeholders.
  • Je bent in bezit van rijbewijs B, beschikt over eigen vervoer en kunt vlot overweg met relevante systemen en kantoorsoftware.

Ben jij klaar om jouw waardevolle ervaring in te zetten en deze cruciale rol met beide handen aan te grijpen? Met jouw leiderschap maak je direct een wereld van verschil voor zowel de bewoners als het team. Neem vandaag nog de stap naar deze betekenisvolle uitdaging en solliciteer direct om jouw impact te maken!

De opdrachtgever

Maandag® biedt een combinatie van de zekerheid van een vaste arbeidsovereenkomst en de afwisseling van tijdelijke opdrachten bij diverse opdrachtgevers.  

Dit bieden we jou

  • 3.568 - 5.662
    Salaris

    Goed salaris op basis van je kennis en ervaring.

  • Breed netwerk

    Met interessante opdrachtgevers in allerlei sectoren.

  • Eindejaarsuitkering

    In december ontvang je (een deel) extra bruto maandsalaris. De hoogte is vastgelegd in de CAO.

  • Maandag® Academy

    Groot aanbod van trainingen en cursussen.

  • Pensioenregeling

    Financiële zekerheid vanaf je pensioengerechtigde leeftijd wordt goed geregeld.

  • Reiskostenvergoeding

    Afhankelijk van de functie en rol kunnen er verschillende opties zijn.

  • 3.568 - 5.662
    Salaris

    Goed salaris op basis van je kennis en ervaring.

  • Breed netwerk

    Met interessante opdrachtgevers in allerlei sectoren.

  • Eindejaarsuitkering

    In december ontvang je (een deel) extra bruto maandsalaris. De hoogte is vastgelegd in de CAO.

  • Maandag® Academy

    Groot aanbod van trainingen en cursussen.

  • Pensioenregeling

    Financiële zekerheid vanaf je pensioengerechtigde leeftijd wordt goed geregeld.

  • Reiskostenvergoeding

    Afhankelijk van de functie en rol kunnen er verschillende opties zijn.

Klinkt dit als jouw nieuwe baan?

En lijkt werken bij Maandag® je een mooie stap? Solliciteer dan meteen. Wie weet ziet jouw maandag er binnenkort net zo tof uit als die van ons.

Reageren kan al in 2 minuten
Solliciteer direct

Werken bij Maandag®

Maandag® is dé vacaturesite en detacheerder die professionals koppelt aan werk dat energie geeft. Met 15 vestigingen in 12 steden zijn we al meer dan 30 jaar leidend binnen het publieke domein en groeien we hard binnen de commerciële sector. Dit doen we samen met 5.200 professionals in de zorg, het onderwijs, de overheid, IT, engineering, finance, HR en communicatie.

Solliciteren

Herken jij jezelf in dit profiel? En lijkt werken bij Maandag® je een mooie stap? Solliciteer dan meteen. Wie weet ziet jouw maandag er binnenkort dan net zo tof uit als die van ons.

Nu solliciteren

Je contactpersoon

Av

Alex van de Beek

Talent Manager Overheid

De sollicitatieprocedure

Ben je benieuwd wat je proces gaat zijn? Bekijk in onze stappen wat jij door gaat maken om in de toekomst bij Maandag® te werken.

Solliciteren
Eerste gesprek
Tweede gesprek
Uitslag

We reageren binnen 3 werkdagen. Zijn er mogelijkheden? Dan bellen we je om je beter te leren kennen.

Deel dit artikel

XWhatsAppLinkedInFacebook

Antwoord op belangrijke vragen