Klantmanager Participatie & Werk Jongeren

• Begeleiden en activeren van jongeren van 18 tot 27 jaar;
• Voeren van intake-, voortgangs- en begeleidingsgesprekken;
• Analyseren van de persoonlijke situatie en mogelijkheden van inwoners;
• Opstellen en bewaken van plannen richting werk, scholing of participatie;
• Inzetten en volgen van passende re-integratie-instrumenten en trajecten;
• Motiveren van jongeren en stimuleren van talentontwikkeling;
• Samenwerken met collega's en externe samenwerkingspartners;
• Zorgvuldig vastleggen van afspraken, trajecten en besluiten;
• Bewaken van de kwaliteit en voortgang van dossiers;
• Nemen van goed onderbouwde beslissingen vanuit de Participatiewet;
• Fungeren als inhoudelijke sparringpartner voor collega's.

Als klantmanager duik je elke dag in de persoonlijke verhalen van jongeren, waarbij je een cruciale rol speelt in hun ontwikkeling naar zelfstandigheid. Je krijgt de kans om hun talenten te ontdekken en hen te begeleiden naar passende participatie, scholing of werk. Dit is een functie waarin je niet alleen impact maakt op individuele levens, maar ook bijdraagt aan een inclusieve samenleving, met volop ruimte voor jouw persoonlijke groei en expertise.

• Je voert motiverende gesprekken, analyseert de situatie van jongeren en stelt samen met hen een concreet plan op voor werk of participatie.
• Je zet re-integratie-instrumenten in, volgt de voortgang nauwgezet en onderhoudt contact met collega's en samenwerkingspartners.
• Je motiveert jongeren om hun kwaliteiten te ontdekken en deze duurzaam in te zetten voor een stabiele toekomst.
• Je registreert afspraken, trajecten en besluiten zorgvuldig en bewaakt de kwaliteit van dossiers.
• Je neemt goed onderbouwde beslissingen met oog voor de menselijke maat en fungeert als inhoudelijke sparringpartner voor je team.

Wie zoeken wij?

• Een afgeronde hbo-opleiding;
• Bij voorkeur minimaal 2 jaar ervaring als Klantmanager Participatie & Werk, met ervaring in het begeleiden van jongeren;
• Actuele kennis van de Participatiewet en de toepassing hiervan;
• Ervaring met het begeleiden van inwoners richting werk, scholing en/of participatie;
• Ervaring met motiverende gespreksvoering en oplossingsgericht werken;
• Ervaring met Suite4Werk;
• Kennis van Matchcare is een pluspunt;
• Je beschikt over een sterk empathisch vermogen en goede gespreksvaardigheden;
• Je bent in staat zelfstandig professionele afwegingen en beslissingen te maken;
• Je bent uiterlijk 1 oktober 2026, of eerder, beschikbaar voor 36 uur per week.

Wat bieden wij jou?

• Een functie voor 36 uur per week;
• Een salaris conform schaal 9 CAO Gemeenten, passend bij jouw kennis en ervaring;
• Een dienstverband bij Maandag®;
• 8,33% vakantiegeld boven op je salaris;
• 25 vakantiedagen op basis van een fulltime dienstverband;
• Reiskostenvergoeding;
• Pensioenopbouw via Maandag®;
• Persoonlijke begeleiding vanuit Maandag® gedurende jouw opdracht;
• Toegang tot trainingen en opleidingen via de Maandag® Academy;
• Mogelijkheden om jezelf verder te ontwikkelen binnen Participatie, Werk & Inkomen;
• Een opdracht waarin je direct bijdraagt aan de ontwikkeling en toekomst van jongeren;
• De mogelijkheid om via Maandag® ervaring op te doen binnen verschillende gemeenten en organisaties in het sociaal domein.

Interesse?

Ben jij een Klantmanager Participatie & Werk die graag met jongeren werkt en wil jij bijdragen aan hun ontwikkeling richting werk, scholing of participatie? Dan kom ik graag met je in contact.

Heb je vragen over de vacature of wil je weten of jouw ervaring aansluit? Neem gerust contact met mij op.

Dylan da Silva Gomes

📞 +31 6 49 088 440

✉️ dylan.dasilvagomes@maandag.com