Cookies
Deze website maakt gebruik van cookies
Om je beter te helpen, gebruiken we cookies en vergelijkbare technieken voor een probleemloze website-ervaring. We willen ook graag jouw toestemming voor het verbeteren van advertenties en marketingresultaten.

Interimmanager Publieke Dienstverlening
Tijdelijke inzet bij een opdrachtgever met de zekerheid van een vast dienstverband.
Over de functie
Wat je gaat doen
- Leidinggeven aan het team Publieke Dienstverlening, met de nadruk op de clusters Communicatie en VTH.
- Actief deelnemen aan het managementteam en bijdragen aan organisatiebrede ontwikkelingen.
- Sturen op een effectieve, efficiënte en klantgerichte dienstverlening.
- Vertalen van strategische en bestuurlijke doelstellingen naar concrete resultaten.
- Versterken van de samenwerking tussen teams en organisatieonderdelen.
- Verantwoordelijk voor kwaliteit, capaciteit, bedrijfsvoering en teamresultaten.
- Begeleiden van organisatieontwikkeling, teamontwikkeling en eventuele herinrichting van de organisatie.
- Creëren van een open, lerende en resultaatgerichte teamcultuur.
- Bewaken van de uitvoering van wettelijke taken binnen het VTH-domein.
- Coachen en begeleiden van een startende teamleider.
Functie-eisen
Jij bent een ervaren interimmanager die snel overzicht creëert en mensen weet te verbinden. Je beschikt over een coachende leiderschapsstijl, bent organisatiesensitief en voelt je thuis binnen een bestuurlijke omgeving. Dankzij jouw strategisch inzicht en daadkracht weet je veranderingen succesvol te begeleiden en teams verder te ontwikkelen.
Daarnaast beschik je over:
- Minimaal 5 jaar ervaring als interimmanager en/of afdelingsmanager binnen de publieke sector.
- Minimaal 3 jaar ervaring binnen een gemeentelijke of andere overheidsorganisatie.
- Ervaring met organisatieontwikkeling, verandermanagement en teamcoaching.
- Kennis van en ervaring met Communicatie en/of Vergunningverlening, Toezicht & Handhaving (VTH).
- Ervaring met bedrijfsvoering, HRM en financiën.
- Sterke communicatieve en verbindende vaardigheden.
- Een analytische, resultaatgerichte en besluitvaardige werkwijze.
- Integriteit, organisatiesensitiviteit en overtuigingskracht.
De opdrachtgever
Als professional bij Maandag® werk je aan opdrachten die aansluiten bij jouw expertise en ontwikkeldoelen, terwijl je de zekerheid hebt van een dienstverband. Je doet ervaring op bij verschillende gemeenten en krijgt de mogelijkheid om je inhoudelijk verder te ontwikkelen binnen je vakgebied.
Dit bieden we jou
- 5.022 - 7.136Salaris
Goed salaris op basis van je kennis en ervaring.
- Eindejaarsuitkering
In december ontvang je (een deel) extra bruto maandsalaris. De hoogte is vastgelegd in de CAO.
- Pensioenregeling
Financiële zekerheid vanaf je pensioengerechtigde leeftijd wordt goed geregeld.
- Reiskostenvergoeding
Afhankelijk van de functie en rol kunnen er verschillende opties zijn.
- Carrière
Je doet snel werkervaring op bij verschillende opdrachtgevers.
- 5.022 - 7.136Salaris
Goed salaris op basis van je kennis en ervaring.
- Eindejaarsuitkering
In december ontvang je (een deel) extra bruto maandsalaris. De hoogte is vastgelegd in de CAO.
- Pensioenregeling
Financiële zekerheid vanaf je pensioengerechtigde leeftijd wordt goed geregeld.
- Reiskostenvergoeding
Afhankelijk van de functie en rol kunnen er verschillende opties zijn.
- Carrière
Je doet snel werkervaring op bij verschillende opdrachtgevers.
Klinkt dit als jouw nieuwe baan?
En lijkt werken bij Maandag® je een mooie stap? Solliciteer dan meteen. Wie weet ziet jouw maandag er binnenkort net zo tof uit als die van ons.
Werken bij Maandag®
Maandag® is dé verbinder in werk waar mensen zin in hebben en zin in houden. Met 48 vestigingen in 15 steden zijn we al meer dan 30 jaar leidend binnen het publieke domein en groeien we hard binnen de commerciële sector. Dit doen we samen met 5.200 professionals in de zorg, het onderwijs, de overheid, IT, engineering, finance, HR en communicatie.
Solliciteren
Herken jij jezelf in dit profiel? En lijkt werken bij Maandag® je een mooie stap? Solliciteer dan meteen. Wie weet ziet jouw maandag er binnenkort dan net zo tof uit als die van ons.
Je contactpersoon

Joris Peeters
Talent Manager Overheid
De sollicitatieprocedure
Ben je benieuwd wat je proces gaat zijn? Bekijk in onze stappen wat jij door gaat maken om in de toekomst bij Maandag® te werken.
We reageren binnen 3 werkdagen. Zijn er mogelijkheden? Dan bellen we je om je beter te leren kennen.