Interim Teammanager Vastgoed en Facilitaire Zaken

Wat doe je wanneer een organisatie vraagt om scherpe sturing en vernieuwing binnen vastgoed en facilitaire zaken? Jij stapt binnen als interim teammanager om rust te brengen, duidelijke kaders te scheppen en medewerkers optimaal te begeleiden tijdens een waardevolle transitieperiode. Je krijgt de dagelijkse leiding over een betrokken team van professionals. Je focus ligt op mensgerichte begeleiding, heldere verantwoordelijkheden en stabiele bedrijfsvoering. Daarnaast pak je een strategische adviesopdracht op om de interne dienstverlening toekomstbestendig in te richten, inclusief scenario's voor vastgoed en facilitaire ondersteuning.

• Begeleiden van een strategisch adviestraject voor de herpositionering van vastgoed en facilitaire diensten.
• Optreden als kritische en betrokken opdrachtgever voor projecten zoals een duurzame solar carport op gemeenteterrein.
• Waarborgen van financiële sturing, budgetbeheer en een vloeiende voortgang binnen de volledige P&C-cyclus.

Ben jij klaar om structuur aan te brengen, vernieuwing te stimuleren en dit team naar een succesvolle toekomst te leiden? Grijp deze kans met beide handen aan, deel jouw expertise en maak vandaag nog een blijvende impact op deze dynamische werkomgeving.

Wat ga je doen?

Stel je voor dat je binnenstapt bij een dynamische overheidsorganisatie waar jouw expertise direct het verschil maakt. Als interim teammanager krijg je de kans om niet alleen rust en stabiliteit te brengen in de dagelijkse operatie, maar ook om jezelf te ontwikkelen op het snijvlak van strategisch advies en mensgericht leiderschap. Je bouwt mee aan de toekomst en ziet jouw impact direct terug in de groei van het team en de inrichting van de organisatie.

• Leidinggeven aan en coachen van een betrokken team, waarbij je zorgt voor heldere verantwoordelijkheden en een veilige werkomgeving.
• Begeleiden van een strategisch adviestraject om de positionering van vastgoed en facilitaire diensten toekomstbestendig in te richten.
• Optreden als kritische en betrokken opdrachtgever voor projecten zoals de realisatie van een solar carport en de beveiliging van het gemeentehuis.
• Beheren van de financiën, budgetten en de P&C-cyclus om een optimale en sluitende bedrijfsvoering te waarborgen.
• Initiëren van procesverbeteringen en intensiveren van de samenwerking tussen beleid, beheer en uitvoering.

Met jouw scherpe blik, sterke communicatieve kracht en mensgerichte aanpak zorg je ervoor dat vastgoed en facilitaire zaken volledig klaar zijn voor de toekomstige uitdagingen. Zo maak je binnen deze dynamische werkomgeving elke dag opnieuw een tastbaar en blijvend verschil.

Wat breng je mee?

Om in deze rol direct van betekenis te zijn, breng je een academisch werk- en denkniveau mee en heb je ruime leidinggevende ervaring in een complexe omgeving. Je schakelt moeiteloos op politiek-bestuurlijk niveau, doorgrondt complexe vraagstukken razendsnel en weet mensen op een inspirerende manier te verbinden aan gezamenlijke doelen binnen de gemeentelijke organisatie.

• Je beschikt over aantoonbare senior advies-ervaring op het gebied van de herinrichting en professionalisering van facilitaire en vastgoeddiensten.
• Je hebt ruime ervaring met het aansturen van teams en het vervullen van een opdrachtgeversrol voor complexe projecten met diverse interne en externe stakeholders.
• Je combineert politieke sensitiviteit met verstand van gemeentefinanciën en weet financiële kaders feilloos te vertalen naar praktijkgerichte oplossingen.
• Je maakt snel aansluiting bij de cultuur van het team, biedt duidelijke sturing en bewaakt de continuïteit in uitdagende transitieperiodes.
• Je beschikt over sterke communicatieve vaardigheden en weet plannen om te zetten in concrete, gedragen resultaten.

Je bent een mensgerichte en communicatief vaardige professional die met veel enthousiasme rust en duidelijkheid brengt. Je beschikt over een scherpe politiek-bestuurlijke sensitiviteit en pakt complexe vraagstukken met gemak aan. Dankzij jouw verbindende stijl maak je snel aansluiting bij het team en weet je mensen te inspireren om samen doelgericht stappen te zetten.

• Minimaal een afgeronde hbo-opleiding, met een sterk academisch werk- en denkniveau.
• Minimaal 5 jaar relevante leidinggevende ervaring binnen een complexe organisatorische context.
• Aantoonbare senior advies-ervaring op het gebied van de herinrichting van facilitaire en vastgoeddiensten.
• Ervaring als opdrachtgever voor multidisciplinaire projecten met diverse in- en externe stakeholders.
• Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift.

Ben jij klaar om jouw leiderschap, scherpe adviestalent en mensgerichte aanpak in te zetten voor deze dynamische interim-rol en direct een blijvende impact te maken op de organisatie? Wacht dan niet langer, grijp deze kans met beide handen aan en solliciteer vandaag nog om samen de toekomst vorm te geven!

Bij Maandag® Rotterdam draait het om werk dat ertoe doet. Wij verbinden professionals met uitdagende projecten binnen het ruimtelijke en bestuurlijke domein, waar jouw kennis en ideeën echt het verschil maken. Je komt terecht in een omgeving waar ontwikkeling, samenwerking en plezier centraal staan. We geloven dat elke maandag een nieuwe start is: een kans om jezelf te laten groeien, nieuwe uitdagingen aan te gaan en samen te bouwen aan een toekomstbestendige leefomgeving. Als werkgever zorgen we voor een stevig fundament: persoonlijke begeleiding, een sterk netwerk en opdrachten die passen bij jouw talenten.
Bij Maandag® Rotterdam werk je niet alleen voor vandaag, maar vooral aan de oplossingen van morgen