1. Vacatures
  2. Overheid
  3. Interim Teamleider VTH
Interim Teamleider VTH
Nieuw

Interim Teamleider VTH

Salarisindicatie
100 - 120
Standplaats
De Goorn (hybrid)
Uren per week
32 - 36 uur
Contractvorm
Detacheren
Reageren kan al in 2 minuten
Salarisindicatie
100 - 120
Standplaats
De Goorn (hybrid)
Uren per week
32 - 36 uur
Contractvorm
Detacheren
Reageren kan al in 2 minuten

Over de functie

Heb je je ooit afgevraagd hoe je directe impact kunt hebben op de leefomgeving van meer dan 24.000 inwoners? Als interim Teamleider VTH bij deze gemeente sta je aan het roer van cruciale processen. Je stuurt een team aan dat zich bezighoudt met vergunningen, toezicht en handhaving, en je bent de drijvende kracht achter de verdere ontwikkeling van deze afdeling. Je werk is direct zichtbaar en draagt bij aan een veilige en prettige leefomgeving. Je pakt complexe uitdagingen aan, zoals de toenemende aantallen en complexiteit van aanvragen en bezwaarschriften. Dit doe je door concrete verbeteringen te realiseren in communicatie, processen en de organisatie. Met jouw coachende leiderschap neem je medewerkers mee in veranderingen en versterk je eigenaarschap en samenwerking binnen het team. Je zorgt voor stabiliteit en grip op de werkvoorraad, levert concrete resultaten op uit het plan van aanpak en bent een belangrijke sparringpartner voor directie en bestuur.

Wat je gaat doen

Als interim Teamleider VTH krijg je de kans om een tastbare impact te maken op de processen en de mensen binnen de gemeente Koggenland. Je stapt in een rol waarin je niet alleen stuurt en coacht, maar ook actief bijdraagt aan de ontwikkeling van een toekomstbestendige organisatie. Dit is jouw kans om medewerkers te inspireren en te begeleiden in hun professionele groei, terwijl je samen concrete verbeteringen realiseert.

  • Je geeft integraal leiding aan het team Vergunningen, Toezicht & Handhaving.
  • Je coacht en ondersteunt medewerkers in hun professionele ontwikkeling.
  • Je versterkt eigenaarschap en samenwerking binnen het team.
  • Je hebt sturing en grip op de werkvoorraad van het team VTH.
  • Je levert (tussen- of eind)producten op, gerelateerd aan het plan van aanpak VTH, waarbij medewerkers actief betrokken zijn.
  • Je stuurt op kwaliteit, klantgerichtheid, doorlooptijden en financiële beheersing.
  • Je fungeert als sparringpartner voor directie en bestuur.


Functie-eisen

Jouw leiderschap kenmerkt zich door een coachende en verbindende aanpak. Je bent een inspirator die mensen meeneemt in veranderingen en eigenaarschap stimuleert. Met jouw vermogen om stabiliteit te creëren en grip te houden op complexe processen, ben je de ideale kandidaat om ons team VTH verder te ontwikkelen. Je bent een stevige sparringpartner, proactief en resultaatgericht, met een scherp oog voor zowel de mens als de taak.

  • Je beschikt over minimaal hbo-werk- en denkniveau.
  • Je hebt minimaal 5 jaar aantoonbare ervaring als leidinggevende binnen een gemeentelijke organisatie.
  • Je hebt ruime ervaring binnen het domein van vergunningen, toezicht en handhaving.
  • Je hebt ervaring met organisatieontwikkeling en veranderopgaven.
  • Je hebt kennis van gemeentelijke besluitvorming en politiek-bestuurlijke verhoudingen.


De opdrachtgever

Kom werken bij de meest unieke gemeente van Nederland

En ervaar onze dynamiek

Met toewijding en enthousiasme heeft Koggenland intensief gewerkt aan een vernieuwende en onderscheidende organisatiestructuur. Dat is nodig in een wereld waarin vraagstukken complexer worden. In plaats van traditionele "domeinen" zijn onze afdelingen zorgvuldig opgezet om elkaar te faciliteren, ondersteunen en versterken. Dit bevordert het uitwisselen van ideeën en stimuleert iedereen om hun stem te laten horen. Het voelt dan écht alsof we aan hetzelfde doel werken. Namelijk: de toekomst.

Dit bieden we jou

  • 100 - 120
    Salaris

    Goed salaris op basis van je kennis en ervaring.

  • Eindejaarsuitkering

    In december ontvang je (een deel) extra bruto maandsalaris. De hoogte is vastgelegd in de CAO.

  • Hybride werken

    Je kunt zowel op locatie als vanuit huis werken.

  • Pensioenregeling

    Financiële zekerheid vanaf je pensioengerechtigde leeftijd wordt goed geregeld.

  • Reiskostenvergoeding

    Afhankelijk van de functie en rol kunnen er verschillende opties zijn.

  • Carrière

    Je doet snel werkervaring op bij verschillende opdrachtgevers.

  • 100 - 120
    Salaris

    Goed salaris op basis van je kennis en ervaring.

  • Eindejaarsuitkering

    In december ontvang je (een deel) extra bruto maandsalaris. De hoogte is vastgelegd in de CAO.

  • Hybride werken

    Je kunt zowel op locatie als vanuit huis werken.

  • Pensioenregeling

    Financiële zekerheid vanaf je pensioengerechtigde leeftijd wordt goed geregeld.

  • Reiskostenvergoeding

    Afhankelijk van de functie en rol kunnen er verschillende opties zijn.

  • Carrière

    Je doet snel werkervaring op bij verschillende opdrachtgevers.

Klinkt dit als jouw nieuwe baan?

En lijkt werken bij Maandag® je een mooie stap? Solliciteer dan meteen. Wie weet ziet jouw maandag er binnenkort net zo tof uit als die van ons.

Reageren kan al in 2 minuten
Solliciteer direct

Werken bij Maandag®

Maandag® is dé verbinder in werk waar mensen zin in hebben en zin in houden. Met 48 vestigingen in 15 steden zijn we al meer dan 30 jaar leidend binnen het publieke domein en groeien we hard binnen de commerciële sector. Dit doen we samen met 5.200 professionals in de zorg, het onderwijs, de overheid, IT, engineering, finance, HR en communicatie.

Solliciteren

Herken jij jezelf in dit profiel? En lijkt werken bij Maandag® je een mooie stap? Solliciteer dan meteen. Wie weet ziet jouw maandag er binnenkort dan net zo tof uit als die van ons.

Nu solliciteren

Je contactpersoon

Rv

Roland van der Linde

Talent Manager Overheid

De sollicitatieprocedure

Ben je benieuwd wat je proces gaat zijn? Bekijk in onze stappen wat jij door gaat maken om in de toekomst bij Maandag® te werken.

Solliciteren
Eerste gesprek
Tweede gesprek
Uitslag

We reageren binnen 3 werkdagen. Zijn er mogelijkheden? Dan bellen we je om je beter te leren kennen.

Deel dit artikel

XWhatsAppLinkedInFacebook

Antwoord op belangrijke vragen