1. Vacatures
  2. Overheid
  3. Beleidsadviseur Onderwijs
Beleidsadviseur Onderwijs
Nieuw

Beleidsadviseur Onderwijs

Salarisindicatie
4.249 - 6.249
Standplaats
Zevenbergen (hybrid)
Uren per week
24 - 40 uur
Contractvorm
Detacheren
Reageren kan al in 2 minuten
Salarisindicatie
4.249 - 6.249
Standplaats
Zevenbergen (hybrid)
Uren per week
24 - 40 uur
Contractvorm
Detacheren
Reageren kan al in 2 minuten

Over de functie

Hoe zorg je dat landelijk onderwijsbeleid direct aansluit bij de praktijk in de klas? Als beleidsadviseur onderwijs breng je rust en lijn in complexe dossiers. Je schakelt moeiteloos tussen strategische vraagstukken en concrete uitvoering. Jouw inzet zorgt ervoor dat scholen, partners en het bestuur elkaar weten te vinden. Zo leg je een stevige basis voor de toekomst van alle leerlingen in de regio. In deze dynamische rol fungeer je als de verbindende schakel tussen beleid en praktijk. Je pakt uiteenlopende onderwerpen zelfstandig op en zorgt altijd voor heldere bestuurlijke besluitvorming. Jouw expertise draagt direct bij aan de kwaliteit van de volgende concrete werkzaamheden:
  • Coördineren en ondersteunen van werkgroepen voor voor- en vroegschoolse educatie (VVE).
  • Voorbereiden van bestuurlijke overleggen en ambtelijke samenwerkingen binnen het onderwijsdomein.
  • Uitvoeren en evalueren van het beleid rondom onderwijsachterstanden en nieuwkomersonderwijs.
  • Begeleiden van subsidieaanvragen en adviseren over gerelateerde wet- en regelgeving.
  • Onderhouden van contacten met regionale partners, kinderopvang en de GGD.
Klaar om jouw stempel te drukken op het onderwijsbeleid en dossiers naar een hoger niveau te tillen? Neem vandaag nog de leiding, breng verschillende partijen effectief samen en solliciteer direct om een blijvende impact te maken op de ontwikkeling van jonge generaties.

Wat je gaat doen

In jouw dagelijkse praktijk vertaal je landelijke ambities naar concrete stappen die direct merkbaar zijn in de regio. Je krijgt de kans om jezelf volop te ontwikkelen terwijl je complexe dossiers overzichtelijk maakt. Stel je voor dat je aan de ene tafel zit met bevlogen schoolleiders en aan de volgende tafel met beleidsmakers, waarbij jij de verbindende factor bent die iedereen op één lijn krijgt en zorgt voor duurzame stappen voorwaarts in de onderwijskwaliteit.

  • Coördineren en ondersteunen van werkgroepen voor voor- en vroegschoolse educatie (VVE) om jonge kinderen een vliegende start te geven.
  • Voorbereiden en begeleiden van bestuurlijke en ambtelijke overleggen, waaronder LEA, REA en OOGO, voor een soepele besluitvorming.
  • Uitvoeren, evalueren en vernieuwen van het gemeentelijk onderwijsachterstandenbeleid (OAB) en nieuwkomersonderwijs.
  • Beoordelen van subsidieaanvragen en adviseren over de toepassing van relevante wet- en regelgeving binnen het onderwijsdomein.
  • Verbinden van relevante partners zoals onderwijsorganisaties, kinderopvang en regionale instanties om gezamenlijke doelen te bereiken.

Met jouw scherpe blik en proactieve houding zorg je ervoor dat alle processen soepel verlopen, zodat je een blijvende positieve verandering teweegbrengt in de regio.

Functie-eisen

Je combineert een scherpe bestuurlijke sensitiviteit met een warm hart voor het onderwijs. Als natuurlijke verbinder breng je diverse partijen moeiteloos samen en creëer je in no-time helderheid in complexe dossiers. Je schakelt gemakkelijk tussen strategisch denken en pragmatisch handelen, waarbij je altijd het overzicht bewaart. Met jouw proactieve houding en sterke communicatieve vaardigheden weet je mensen te enthousiasmeren en sturing te geven aan duurzame verandering.

  • Je beschikt over een afgeronde hbo- of wo-opleiding en hebt hbo+/wo werk- en denkniveau.
  • Je hebt minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring binnen een gemeentelijke of vergelijkbare publieke organisatie op het gebied van onderwijsbeleid, inclusief LEA en OOGO.
  • Je brengt minimaal 1 jaar gerichte ervaring mee met het Onderwijsachterstandenbeleid (OAB).
  • Je hebt gedegen kennis van relevante wet- en regelgeving binnen het onderwijs, onderwijsachterstandenbeleid, VVE en kinderopvang.
  • Je hebt ruime ervaring met bestuurlijke advisering en het vakkundig voorbereiden van bestuurlijke overleggen en besluitvorming.

Wat bieden wij?

  • Een interessante opdracht voor 24 uur per week.
  • Een opdracht vanaf 2 november 2026 tot en met 15 juli 2027.
  • Werken aan verschillende actuele onderwijsvraagstukken binnen Gemeente Moerdijk.
  • Een rol waarin inhoudelijke advisering, bestuurlijke processen en samenwerking samenkomen.
  • Persoonlijke begeleiding vanuit Maandag® gedurende jouw opdracht.
  • Arbeidsvoorwaarden passend bij jouw kennis en ervaring.

Let op: deze opdracht kan vanwege de Wet DBA/VBAR niet door een ZZP’er worden uitgevoerd. Je wordt voor deze opdracht in loondienst gedetacheerd.


Interesse?

Herken jij jezelf in deze opdracht en heb je ervaring binnen gemeentelijk onderwijsbeleid? Dan kom ik graag met je in contact.

De gesprekken bij Gemeente Moerdijk staan gepland voor donderdagochtend 29 oktober 2026 en vinden bij voorkeur live plaats op het gemeentehuis in Zevenbergen.

Dylan da Silva Gomes

Talentmanager Maandag® Overheid

📞 06 490 884 40

✉️ dylan.dasilvagomes@maandag.com

De opdrachtgever

Gemeente Moerdijk werkt vanuit Zevenbergen aan verschillende maatschappelijke en regionale opgaven. Binnen deze opdracht werk je aan het brede onderwijsbeleid en heb je veel contact met onderwijsinstellingen, kinderopvangorganisaties, GGD West-Brabant, regionale partners en het ministerie.
Je krijgt daarmee een centrale positie binnen verschillende onderwijsdossiers en levert direct een bijdrage aan de continuïteit en verdere ontwikkeling van het onderwijsbeleid binnen de gemeente.

Dit bieden we jou

  • 4.249 - 6.249
    Salaris

    Goed salaris op basis van je kennis en ervaring.

  • Persoonlijke begeleiding

    Je kunt altijd rekenen op jouw contactpersoon.

  • Reiskostenvergoeding

    Afhankelijk van de functie en rol kunnen er verschillende opties zijn.

  • Freelance

    Ook als freelancer hoor je écht bij Maandag®.

  • Carrière

    Je doet snel werkervaring op bij verschillende opdrachtgevers.

  • 4.249 - 6.249
    Salaris

    Goed salaris op basis van je kennis en ervaring.

  • Persoonlijke begeleiding

    Je kunt altijd rekenen op jouw contactpersoon.

  • Reiskostenvergoeding

    Afhankelijk van de functie en rol kunnen er verschillende opties zijn.

  • Freelance

    Ook als freelancer hoor je écht bij Maandag®.

  • Carrière

    Je doet snel werkervaring op bij verschillende opdrachtgevers.

Klinkt dit als jouw nieuwe baan?

En lijkt werken bij Maandag® je een mooie stap? Solliciteer dan meteen. Wie weet ziet jouw maandag er binnenkort net zo tof uit als die van ons.

Reageren kan al in 2 minuten
Solliciteer direct

Werken bij Maandag®

Maandag® is dé vacaturesite en detacheerder die professionals koppelt aan werk dat energie geeft. Met 15 vestigingen in 12 steden zijn we al meer dan 30 jaar leidend binnen het publieke domein en groeien we hard binnen de commerciële sector. Dit doen we samen met 5.200 professionals in de zorg, het onderwijs, de overheid, IT, engineering, finance, HR en communicatie.

Solliciteren

Herken jij jezelf in dit profiel? En lijkt werken bij Maandag® je een mooie stap? Solliciteer dan meteen. Wie weet ziet jouw maandag er binnenkort dan net zo tof uit als die van ons.

Nu solliciteren

Je contactpersoon

DS

Dylan Silva Gomes

Talent Manager Overheid

De sollicitatieprocedure

Ben je benieuwd wat je proces gaat zijn? Bekijk in onze stappen wat jij door gaat maken om in de toekomst bij Maandag® te werken.

Solliciteren
Eerste gesprek
Tweede gesprek
Uitslag

We reageren binnen 3 werkdagen. Zijn er mogelijkheden? Dan bellen we je om je beter te leren kennen.

Deel dit artikel

XWhatsAppLinkedInFacebook

Antwoord op belangrijke vragen