1. Vacatures
  2. Overheid
  3. Beleidsadviseur Jeugdpreventie
Beleidsadviseur Jeugdpreventie

Beleidsadviseur Jeugdpreventie

Salarisindicatie
4.500 - 6.400
Standplaats
Haarlem (hybrid)
Uren per week
24 - 32 uur
Contractvorm
Detacheren
Reageren kan al in 2 minuten
Salarisindicatie
4.500 - 6.400
Standplaats
Haarlem (hybrid)
Uren per week
24 - 32 uur
Contractvorm
Detacheren
Reageren kan al in 2 minuten

Over de functie

Stel je voor dat je elke dag bijdraagt aan een omgeving waarin kinderen en jongeren gezond en veilig opgroeien. Dat is precies de impact die je maakt als beleidsadviseur jeugdpreventie. Je bent de drijvende kracht achter cruciale initiatieven die het verschil maken in de levens van gezinnen. In deze rol ben je de spil in het netwerk van zorg, welzijn en onderwijs. Je treedt op als accounthouder voor de Jeugdgezondheidszorg, coördineert het belangrijke programma Kansrijke Start en leidt het Zandvoorts Preventiemodel. Dit betekent dat je de lijnen uitzet, partners samenbrengt en ervoor zorgt dat subsidies effectief worden ingezet. Je analyseert financiële ontwikkelingen, adviseert over huisvestingskwesties en actualiseert visies om de doelstellingen te realiseren. Bovendien organiseer je trainingen en netwerkbijeenkomsten, en coördineer je cursusaanbod voor ouders en jongeren. Je brengt partijen samen, zoals bij de lokale coalitie Kansrijke Start, om gezamenlijke doelen te bepalen en te behalen. Je signaleert kansen en knelpunten in het jeugd- en preventiedomein en stimuleert interventies die een positieve leefomgeving creëren. Zie jij jezelf al als de verbindende factor die beleid en uitvoering naadloos aan elkaar koppelt? Dan is dit jouw kans om een blijvende impact te maken!

Wat je gaat doen

Als beleidsadviseur jeugdpreventie krijg je de unieke kans om jouw stempel te drukken op de toekomst van kinderen en jongeren. Je werkt aan tastbare projecten, bouwt duurzame relaties op met partners en ziet jouw inzet direct terug in de samenleving. Deze rol biedt volop ruimte voor persoonlijke groei en ontwikkeling, waarbij je continu wordt uitgedaagd om innovatieve oplossingen te vinden en te implementeren.

  • Je treedt op als accounthouder voor de Jeugdgezondheidszorg (JGZ), adviseert over subsidies en monitort financiële ontwikkelingen.
  • Je coördineert het programma Kansrijke Start, waarbij je de lokale coalitie voorzit en doelstellingen met maatschappelijke partners bepaalt.
  • Je leidt het Zandvoorts Preventiemodel, brengt partners uit zorg, welzijn, onderwijs en sport samen en stimuleert gezamenlijke initiatieven.
  • Je organiseert trainingen en netwerkbijeenkomsten voor professionals en coördineert het cursusaanbod voor ouders en jongeren.
  • Je signaleert ontwikkelingen, kansen en knelpunten binnen het jeugd- en preventiedomein en stimuleert gezamenlijke interventies.

Je zorgt ervoor dat afspraken worden omgezet in concrete acties en bewaakt de voortgang van de gestelde doelen. Jouw bijdrage resulteert in een sterkere preventieve basis voor jeugd en gezinnen.

Functie-eisen

Jij bent een verbinder die energie krijgt van maatschappelijke vraagstukken rondom jeugd en preventie. Je brengt gemakkelijk partijen samen, bouwt duurzame relaties op en weet gezamenlijke ambities te vertalen naar concrete resultaten. Je schakelt soepel tussen beleid en uitvoering, houdt overzicht in complexe dossiers en zorgt dat afspraken worden omgezet in actie.

Daarbij ben je bestuurlijk sensitief, communicatief sterk en zichtbaar binnen het netwerk van zorg-, welzijns- en onderwijsorganisaties. Je werkt zelfstandig, neemt initiatief en ziet kansen waar anderen knelpunten zien. Jouw proactieve houding en vermogen om partijen te verbinden, dragen bij aan een sterke preventieve basis voor jeugd en gezinnen.

  • Je beschikt over hbo- of wo-werk- en denkniveau.
  • Je hebt minimaal 2 jaar ervaring als beleidsadviseur, projectleider of in een vergelijkbare functie binnen het sociaal domein of een gemeentelijke organisatie.
  • Je hebt affiniteit met jeugd, preventie en samenwerking met maatschappelijke partners.
  • Je bent bestuurlijk sensitief en beschikt over goede communicatieve en adviesvaardigheden.
  • Je werkt zelfstandig, neemt initiatief en houdt overzicht in complexe dossiers.

Ben jij de beleidsadviseur die beleid, uitvoering en partners met elkaar verbindt en zo een blijvende impact wil maken? Solliciteer dan nu en draag bij aan een gezonde, veilige en kansrijke toekomst voor kinderen en jongeren!

De opdrachtgever

De gemeente Haarlem is een middelgrote gemeente in Noord-Holland met ruim 165.000 inwoners. De gemeente zet zich in voor een leefbare, inclusieve en duurzame stad, waarbij samenwerking met inwoners en maatschappelijke partners centraal staat. Op het gebied van jeugd investeert Haarlem in preventie, kansengelijkheid en passende ondersteuning, zodat kinderen en jongeren veilig en gezond kunnen opgroeien. Als werkgever biedt de gemeente een maatschappelijke werkomgeving waarin ruimte is voor ontwikkeling, innovatie en eigen initiatief.

Dit bieden we jou

  • 4.500 - 6.400
    Salaris

    Goed salaris op basis van je kennis en ervaring.

  • Persoonlijke begeleiding

    Je kunt altijd rekenen op jouw contactpersoon.

  • Breed netwerk

    Met interessante opdrachtgevers in allerlei sectoren.

  • Pensioenregeling

    Financiële zekerheid vanaf je pensioengerechtigde leeftijd wordt goed geregeld.

  • Reiskostenvergoeding

    Afhankelijk van de functie en rol kunnen er verschillende opties zijn.

  • Carrière

    Je doet snel werkervaring op bij verschillende opdrachtgevers.

  • 4.500 - 6.400
    Salaris

    Goed salaris op basis van je kennis en ervaring.

  • Persoonlijke begeleiding

    Je kunt altijd rekenen op jouw contactpersoon.

  • Breed netwerk

    Met interessante opdrachtgevers in allerlei sectoren.

  • Pensioenregeling

    Financiële zekerheid vanaf je pensioengerechtigde leeftijd wordt goed geregeld.

  • Reiskostenvergoeding

    Afhankelijk van de functie en rol kunnen er verschillende opties zijn.

  • Carrière

    Je doet snel werkervaring op bij verschillende opdrachtgevers.

Klinkt dit als jouw nieuwe baan?

En lijkt werken bij Maandag® je een mooie stap? Solliciteer dan meteen. Wie weet ziet jouw maandag er binnenkort net zo tof uit als die van ons.

Reageren kan al in 2 minuten
Solliciteer direct

Werken bij Maandag®

Maandag® is dé verbinder in werk waar mensen zin in hebben en zin in houden. Met 48 vestigingen in 15 steden zijn we al meer dan 30 jaar leidend binnen het publieke domein en groeien we hard binnen de commerciële sector. Dit doen we samen met 5.200 professionals in de zorg, het onderwijs, de overheid, IT, engineering, finance, HR en communicatie.

Solliciteren

Herken jij jezelf in dit profiel? En lijkt werken bij Maandag® je een mooie stap? Solliciteer dan meteen. Wie weet ziet jouw maandag er binnenkort dan net zo tof uit als die van ons.

Nu solliciteren

Je contactpersoon

Afbeelding van de Talent Manager

Noa Leen

Talent Manager Overheid

De sollicitatieprocedure

Ben je benieuwd wat je proces gaat zijn? Bekijk in onze stappen wat jij door gaat maken om in de toekomst bij Maandag® te werken.

Solliciteren
Eerste gesprek
Tweede gesprek
Uitslag

We reageren binnen 3 werkdagen. Zijn er mogelijkheden? Dan bellen we je om je beter te leren kennen.

Deel dit artikel

XWhatsAppLinkedInFacebook

Antwoord op belangrijke vragen