Cookies
Om je beter en persoonlijker te helpen, gebruiken wij cookies en vergelijkbare technieken. Hierdoor kan jij onze website probleemloos gebruiken. Daarbij kunnen wij hierdoor zien hoe bezoekers onze website gebruiken en deze aanpassen voor een nog betere ervaring. Natuurlijk willen we graag de resultaten van onze marketinginspanningen meten en er ook voor zorgen dat de advertenties die je van ons te zien krijgt, aansluiten op jouw interesses. Daar hebben we wel eerst je toestemming voor nodig
- 4.157 - 6.132
- Beilen (werken op locatie)
- 16 - 24 uur
- Detacheren
Reageren kan al in 2 minuten
Over de functie
- een salaris tussen de €4.157,78 en de €6.132,22 (o.b.v. 40 uur) conform cao gemeente schaal 10;
- eindejaarsuitkering;
- reiskostenvergoeding;
- opleidingsmogelijkheden via onze Maandag® Academy;
- vakantiedagen en vakantiegeld;
- een opdracht die kan worden vormgeven door jou kennis en kunde.
Dit bieden we jou
- 4.157 - 6.132Salaris
Goed salaris op basis van je kennis en ervaring.
- Breed netwerk
Met interessante opdrachtgevers in allerlei sectoren.
- Eindejaarsuitkering
In december ontvang je (een deel) extra bruto maandsalaris. De hoogte is vastgelegd in de CAO.
- Maandag® Academy
Groot aanbod van trainingen en cursussen.
- Reiskostenvergoeding
Afhankelijk van de functie en rol kunnen er verschillende opties zijn.
- Carrière
Je doet snel werkervaring op bij verschillende opdrachtgevers.
- 4.157 - 6.132Salaris
Goed salaris op basis van je kennis en ervaring.
- Breed netwerk
Met interessante opdrachtgevers in allerlei sectoren.
- Eindejaarsuitkering
In december ontvang je (een deel) extra bruto maandsalaris. De hoogte is vastgelegd in de CAO.
- Maandag® Academy
Groot aanbod van trainingen en cursussen.
- Reiskostenvergoeding
Afhankelijk van de functie en rol kunnen er verschillende opties zijn.
- Carrière
Je doet snel werkervaring op bij verschillende opdrachtgevers.
Wat je gaat doen
Wat ga je doen?
Stel je voor: jij bent de drijvende kracht achter een soepele en effectieve samenwerking tussen onderwijs, zorg en gemeente. Je organiseert elke zes weken overlegmomenten en zorgt daarbij voor een open, constructieve en veilige sfeer. Door het inzetten van passende werkvormen en modellen help je betrokken professionals om tot goede afwegingen en besluiten te komen rondom de ondersteuning van jeugdigen. Je stimuleert interprofessionele besluitvorming, bewaakt de afgesproken werkwijze en draagt actief bij aan het leren en verbeteren binnen de teams. De ervaringen die je ophaalt gebruik je om de samenwerking verder te versterken en als input voor de evaluatie halverwege 2026.
Verder ben je verantwoordelijk voor:
- het inrichten, organiseren en voorzitten van de zeswekelijkse overlegmomenten, met een duidelijke structuur en een prettige, professionele sfeer;
- toepassen van passende werkvormen voor casusbespreking en handelingsplanning;
- het inzetten van het triagemodel en het escalatiekader Jeugd om te bepalen welke ondersteuning het meest passend is;
- het versterken van interprofessionele besluitvorming tussen onderwijs, zorg en gemeente;
- het opstellen van evaluatie- en leerpunten per gebied;
- het ontwikkelen van een werkformat en handleiding voor de overlegstructuur per team;
- het bewaken van de afgesproken werkwijze en procesafspraken;
- het verzamelen en analyseren van leerervaringen op het gebied van gegevensdeling, samenwerking en juridische kaders, ten behoeve van de evaluatie halverwege 2026;
- het zorgen voor de borging van privacy en zorgvuldig omgaan met gegevens, conform AVG en WPG.
Als begeleider speel je een essentiële rol in het versterken van de lokale teams en het bieden van passende ondersteuning aan jeugdigen.
Functie-eisen
Ben jij een enthousiaste en gedreven professional met een passie voor het sociaal domein? Kun je structuur aanbrengen en mensen verbinden? Ben je analytisch sterk en weet je leerpunten om te zetten in concrete acties? Dan ben jij wellicht de ideale match voor deze functie! We zoeken iemand die stevig in zijn schoenen staat, makkelijk schakelt tussen verschillende niveaus en een echte teamspeler is.
Verder beschik jij over:
- afgeronde hbo- of wo-opleiding in Social Work / Pedagogiek / Orthopedagogiek, Bestuurskunde / Organisatiewetenschappen, Gezondheidswetenschappen of vergelijkbaar;
- aantoonbare kennis van het jeugddomein (Jeugdwet, lokale teams, toegang jeugd);
- minimaal 3 jaar relevante werkervaring als Jeugdconsulent of een vergelijkbare rol;
- het vermogen om structuur aan te brengen en partijen mee te nemen in verandering;
- kennis van of affinitet met privacywetgeving (AVG/WPG).
De opdrachtgever
Werken bij Maandag®
Maandag® is dé verbinder in werk waar mensen zin in hebben en zin in houden. Met 48 vestigingen in 15 steden zijn we al meer dan 30 jaar leidend binnen het publieke domein en groeien we hard binnen de commerciële sector. Dit doen we samen met 5.200 professionals in de zorg, het onderwijs, de overheid, IT, engineering, finance, HR en communicatie.
Solliciteren
Herken jij jezelf in dit profiel? En lijkt werken bij Maandag® je een mooie stap? Solliciteer dan meteen. Wie weet ziet jouw maandag er binnenkort dan net zo tof uit als die van ons.
Je contactpersoon

Païdjah Davidson Descelles
Recruiter Overheid
De sollicitatieprocedure
Ben je benieuwd wat je proces gaat zijn? Bekijk in onze stappen wat jij door gaat maken om in de toekomst bij Maandag® te werken.