Interim Teamleider Technical Support Group

• Ontwikkelen van een scherpe visie en een toekomstbestendige teaminrichting.
• Opstellen van een strategische personeelsplanning en persoonlijke ontwikkelplannen.
• Leidinggeven aan het team en stimuleren van eigenaarschap en verbinding.

Wat ga je doen?

Als interim teamleider duik je meteen in de praktijk door samen met het team de mouwen op te stropen. Je begeleidt de afdeling door een waardevolle transitie waarin je niet alleen de huidige processen onder de loep neemt, maar ook actief bouwt aan een inspirerende toekomst. Je krijgt volop de ruimte om talent te ontginnen, processen te stroomlijnen en duurzame groei te stimuleren, zodat het team zich optimaal kan ontplooien binnen een dynamische onderwijssetting.

• Ontwikkelen van een heldere visie en een toekomstbestendige strategie voor de Technical Support Group in nauwe samenwerking met de medewerkers.
• Analyseren van de huidige organisatie om sterktes, zwaktes en kansen scherp in kaart te brengen.
• Vertaalslag maken van klantbehoeften naar een concreet jaarplan en meerjarenplan voor de afdeling.
• Opstellen en implementeren van een strategische personeelsplanning en gerichte persoonlijke ontwikkelplannen.
• Onderzoeken en inrichten van de optimale leiderschapsstructuur en capaciteit binnen het team.

Jouw kracht ligt in het verbinden van mensen en het creëren van een veilige, stimulerende omgeving waarin teams tot bloei komen. Je beschikt over een flinke dosis organisatiesensitiviteit en weet als geen ander hoe je verschillende belangen met elkaar verbindt. Als empathische en koersvaste leider breng je rust in veranderingsprocessen, inspireer je collega's en zet je jouw mensgerichte aanpak in om gezamenlijk doelgericht te werk te gaan binnen een dynamische onderwijssetting.

• Minimaal 10 jaar aantoonbare leidinggevende ervaring, bij voorkeur binnen een mbo- of hbo-omgeving.
• Een afgeronde hbo-opleiding op bachelorniveau.
• Ruime ervaring met het analyseren, adviseren over en implementeren van complexe organisatieveranderingen.
• Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift, aangevuld met sterke communicatieve vaardigheden.
• Affiniteit met IT-systemen en technische ondersteuningsprocessen binnen een onderwijsorganisatie.

Met jouw stevige achtergrond en mensgerichte leiderschapsstijl ben jij de ideale kandidaat om deze transitie succesvol vorm te geven. Laat deze kans niet liggen en draag bij aan de toekomst van een inspirerende onderwijsafdeling. Neem vandaag nog de stap, overtuig ons van jouw visie en solliciteer direct om deze uitdagende interim rol met beide handen aan te pakken!