1. Vacatures
  2. HR & MarCom
  3. Strategisch Organisatieadviseur
Strategisch Organisatieadviseur
Nieuw

Strategisch Organisatieadviseur

Salarisindicatie
5.303 - 7.163
Standplaats
Dronten (werken op locatie)
Uren per week
32 - 36 uur
Contractvorm
Detacheren
Reageren kan al in 2 minuten
Salarisindicatie
5.303 - 7.163
Standplaats
Dronten (werken op locatie)
Uren per week
32 - 36 uur
Contractvorm
Detacheren
Reageren kan al in 2 minuten

Over de functie

Het waterschap bevindt zich in een belangrijke fase van organisatieontwikkeling. Sinds de start van de nieuwe organisatie wordt gewerkt aan het verder inrichten, evalueren en doorontwikkelen van structuren, processen en rollen. Als Strategisch Organisatieadviseur geef je vorm en inhoud aan deze ontwikkeling. Je voert regie op organisatievraagstukken, verbindt uiteenlopende veranderinitiatieven en zorgt voor samenhang tussen strategische opgaven en de implementatie daarvan. Daarbij werk je intensief samen met directie, management, HR, ondernemingsraad en andere betrokkenen binnen de organisatie. De rol van organisatieadviseur is nieuw binnen de organisatie en speelt een belangrijke rol bij het bepalen van de toekomstige inrichting en ontwikkelrichting van het waterschap.

Wat je gaat doen

  • Ontwikkelen van een lange termijnvisie op organisatieontwikkeling.
  • Regie voeren op organisatiebrede transitievraagstukken en veranderopgaven.
  • Uitvoeren van evaluaties op het gebied van organisatiestructuur, cultuur en het functiegebouw.
  • Bijdragen aan HR-thema's zoals leiderschapsontwikkeling, strategische personeelsplanning en medewerkerstevredenheid.
  • Adviseren van directie en management over strategische organisatieontwikkeling, veranderprocessen en implementatie van de organisatiestrategie.

Functie-eisen

  • Afgeronde WO-opleiding.
  • Minimaal 3 jaar relevante werkervaring in de afgelopen 5 jaar.
  • Minimaal 2 jaar relevante werkervaring binnen de publieke sector.
  • Goede beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift.


Pré

  • Afgeronde WO-opleiding in de richting bestuurskunde.
  • Kennis van Prince2, Agile Projectmanagement, Business Process Management en ITIL.
  • Relevante werkervaring als transitiemanager en/of programmamanager.


Competenties

  • Verbindend en in staat samenwerking te stimuleren.
  • Sterk in communicatie en het onderbouwen van standpunten.
  • Leiderschap en overtuigingskracht.
  • Innovatief en oplossingsgericht.
  • Planmatig, zorgvuldig en resultaatgericht.
  • Stressbestendig en schakelt gemakkelijk tussen verschillende vraagstukken.
  • Analytisch sterk en in staat hoofd- en bijzaken te onderscheiden.


De opdrachtgever

Je gaat aan de slag bij een waterschap dat verantwoordelijk is voor waterveiligheid, voldoende water, schoon oppervlaktewater en een goed functionerende leefomgeving.

De organisatie bevindt zich in een fase van verdere ontwikkeling en professionalisering. Daarbij wordt gewerkt aan een toekomstbestendige inrichting van de organisatie, waarbij samenwerking, leiderschap, strategie en verandervermogen centraal staan.

Het team

Je maakt onderdeel uit van de afdeling Mens & Organisatie en rapporteert aan het afdelingshoofd M&O.

Daarnaast werk je nauw samen met het directieteam, de directiesecretaris, HR-adviseurs, beleidsadviseurs, arbeidsjuristen, andere expertisegebieden binnen Mens & Organisatie en externe partners.

Dit bieden we jou

  • 5.303 - 7.163
    Salaris

    Goed salaris op basis van je kennis en ervaring.

  • Maandag® Academy

    Groot aanbod van trainingen en cursussen.

  • Pensioenregeling

    Financiële zekerheid vanaf je pensioengerechtigde leeftijd wordt goed geregeld.

  • Reiskostenvergoeding

    Afhankelijk van de functie en rol kunnen er verschillende opties zijn.

  • Carrière

    Je doet snel werkervaring op bij verschillende opdrachtgevers.

  • 5.303 - 7.163
    Salaris

    Goed salaris op basis van je kennis en ervaring.

  • Maandag® Academy

    Groot aanbod van trainingen en cursussen.

  • Pensioenregeling

    Financiële zekerheid vanaf je pensioengerechtigde leeftijd wordt goed geregeld.

  • Reiskostenvergoeding

    Afhankelijk van de functie en rol kunnen er verschillende opties zijn.

  • Carrière

    Je doet snel werkervaring op bij verschillende opdrachtgevers.

Klinkt dit als jouw nieuwe baan?

En lijkt werken bij Maandag® je een mooie stap? Solliciteer dan meteen. Wie weet ziet jouw maandag er binnenkort net zo tof uit als die van ons.

Reageren kan al in 2 minuten
Solliciteer direct

Werken bij Maandag®

Maandag® is dé vacaturesite en detacheerder die professionals koppelt aan werk dat energie geeft. Met 15 vestigingen in 12 steden zijn we al meer dan 30 jaar leidend binnen het publieke domein en groeien we hard binnen de commerciële sector. Dit doen we samen met 5.200 professionals in de zorg, het onderwijs, de overheid, IT, engineering, finance, HR en communicatie.

Solliciteren

Herken jij jezelf in dit profiel? En lijkt werken bij Maandag® je een mooie stap? Solliciteer dan meteen. Wie weet ziet jouw maandag er binnenkort dan net zo tof uit als die van ons.

Nu solliciteren

Je contactpersoon

Afbeelding van de Talent Manager

Nelly Bruggencate

Talent Manager HR & MarCom

De sollicitatieprocedure

Ben je benieuwd wat je proces gaat zijn? Bekijk in onze stappen wat jij door gaat maken om in de toekomst bij Maandag® te werken.

Solliciteren
Eerste gesprek
Tweede gesprek
Uitslag

We reageren binnen 3 werkdagen. Zijn er mogelijkheden? Dan bellen we je om je beter te leren kennen.

Deel dit artikel

XWhatsAppLinkedInFacebook

Antwoord op belangrijke vragen

Een dosis aan frisse energie, direct in je mailbox.

Schrijf je nu in voor onze nieuwsbrief. Zo houden wij jou op de hoogte met vakkennis, gratis trainingen en de laatste vacatures.