Cookies
Deze website maakt gebruik van cookies
Om je beter te helpen, gebruiken we cookies en vergelijkbare technieken voor een probleemloze website-ervaring. We willen ook graag jouw toestemming voor het verbeteren van advertenties en marketingresultaten.
- Vacatures
- HR & MarCom
- Medewerker personeels- en salarisadministratie

Medewerker personeels- en salarisadministratie
Tijdelijke inzet bij een opdrachtgever met de zekerheid van een vast dienstverband.
Over de functie
- Verwerken en controleren van in-, door- en uitstroom.
- Beheren van contractwijzigingen en verlofdossiers.
- Ondersteunen bij de maandelijkse salarisverwerking.
Wat je gaat doen
In deze rol ben je de spil van de personeels- en salarisadministratie. Je zorgt ervoor dat elke wijziging naadloos wordt verwerkt en dat collega’s altijd kunnen bouwen op correcte cijfers. Dit is niet alleen een administratieve uitdaging, maar ook een kans om jezelf continu te ontwikkelen binnen complexe HR-processen. Je krijgt de ruimte om processen scherp te houden en direct bij te dragen aan de stabiliteit van de organisatie, terwijl je groeit in je expertise.
- Zelfstandig uitvoeren en bewaken van de dagelijkse personeelsadministratie en het verwerken van mutaties zoals in-, door- en uitstroom.
- Actief meedenken en meewerken aan een vlekkeloze salarisverwerking en het bewaken van de relevante wet- en regelgeving.
- Signaleren, analyseren en zelfstandig oplossen van administratieve knelpunten en afwijkingen in de gegevens.
- Beheren en controleren van contractwijzigingen, verlofdossiers en andere personele documenten in systemen zoals AFAS.
- Fungeren als deskundig aanspreekpunt voor collega’s en leidinggevenden bij al je vakinhoudelijke PSA-vragen.
Met jouw scherpe blik en proactieve inzet zorg je ervoor dat de administratie er altijd piekfijn uitziet en optimaal blijft presteren.
Functie-eisen
Jij bent een proactieve en doortastende professional die energie krijgt van cijfers en mensen. Met jouw positieve instelling en sterke communicatieve vaardigheden weet je als geen ander rust te bewaren, ook wanneer het druk is. Je werkt zelfstandig, houdt het overzicht en schakelt makkelijk met collega's. Dankzij jouw oplossingsgerichte blik zie je knelpunten direct en pak je deze met beide handen aan.
- Minimaal MBO werk- en denkniveau, bij voorkeur in een relevante administratieve richting.
- Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring binnen het brede vakgebied van de personeels- en salarisadministratie.
- Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal in zowel woord als geschrift.
- Sterke digitale vaardigheden en ruime ervaring met HR- en salarissystemen, met aantoonbare kennis van AFAS.
- Beschikbaarheid voor 20 tot 28 uur per week en op korte termijn inzetbaar voor deze rol.
Herken jij jezelf in dit profiel en sta je te popelen om direct impact te maken? Wacht dan niet langer en reageer vandaag nog op deze vacature!
De opdrachtgever
Dit bieden we jou
- 3.524 - 5.033Salaris
Goed salaris op basis van je kennis en ervaring.
- Maandag® Academy
Groot aanbod van trainingen en cursussen.
- Reiskostenvergoeding
Afhankelijk van de functie en rol kunnen er verschillende opties zijn.
- 3.524 - 5.033Salaris
Goed salaris op basis van je kennis en ervaring.
- Maandag® Academy
Groot aanbod van trainingen en cursussen.
- Reiskostenvergoeding
Afhankelijk van de functie en rol kunnen er verschillende opties zijn.
Klinkt dit als jouw nieuwe baan?
En lijkt werken bij Maandag® je een mooie stap? Solliciteer dan meteen. Wie weet ziet jouw maandag er binnenkort net zo tof uit als die van ons.
Werken bij Maandag®
Maandag® is dé vacaturesite en detacheerder die gelooft in wat jij kunt en in alles wat je nog kunt worden. We kijken verder dan je cv en geven je de ruimte om het beste uit jezelf te halen. Zo ontstaan kansen die je misschien niet had zien aankomen, in werk dat past bij wie je bent en waar je naartoe wilt.
Solliciteren
Herken jij jezelf in dit profiel? En lijkt werken bij Maandag® je een mooie stap? Solliciteer dan meteen. Wie weet ziet jouw maandag er binnenkort dan net zo tof uit als die van ons.
Je contactpersoon

Haris Kahrimanovic
Talent Manager HR & MarCom
De sollicitatieprocedure
Ben je benieuwd wat je proces gaat zijn? Bekijk in onze stappen wat jij door gaat maken om in de toekomst bij Maandag® te werken.
We reageren binnen 3 werkdagen. Zijn er mogelijkheden? Dan bellen we je om je beter te leren kennen.
Gerelateerde vacatures
Antwoord op belangrijke vragen
Een dosis aan frisse energie, direct in je mailbox.
Schrijf je nu in voor onze nieuwsbrief. Zo houden wij jou op de hoogte met vakkennis, gratis trainingen en de laatste vacatures.
