1. Vacatures
  2. Overheid
  3. Kwartiermaker Jeugdregio Drenthe
Overheid / Sociaal domein

Kwartiermaker Jeugdregio Drenthe

  • 6.500 - 8.561
  • Hoogeveen (werken op locatie)
  • 16 - 24 uur
  • Detacheren

Reageren kan al in 2 minuten

Solliciteren
  1. Vacatures
  2. Overheid
  3. Kwartiermaker Jeugdregio Drenthe
Kwartiermaker Jeugdregio Drenthe
Reageren kan al in 2 minuten

Over de functie

De jeugdzorg in Drenthe staat voor een belangrijke verandering! Ga jij de uitdaging aan om deze transitie in goede banen te leiden? Als kwartiermaker speel je een cruciale rol in de vormgeving van de toekomstige Jeugdregio Drenthe. In deze functie ben je verantwoordelijk voor het opstellen van een integraal bedrijfsplan, inclusief begroting en implementatieplan. Je werkt nauw samen met de Drentse gemeenten, bestuurders en een ambtelijke werkgroep. Jouw doel? Zorgen dat de gemeenschappelijke regeling (GR) Jeugdregio Drenthe op 1 januari 2027 operationeel is. Jouw impact is groot! Je adviseert over de inrichting van de proces- en besluitvormingsstructuur en je stelt een heldere financiële uitgangspunten en verdeelsystematiek tussen gemeenten op. Daarnaast ontwikkel je een implementatieplan met concrete stappen, tijdlijnen en mijlpalen. Je zorgt voor draagvlak door raden en partners te betrekken bij het implementatietraject. Concreet ga je aan de slag met:
  • het uitwerken van de missie, visie en doelen van de GR in een uitvoeringskader;
  • het omschrijven van taken, verantwoordelijkheden en de interne organisatie;
  • het opstellen van een ontwerpbegroting (inclusief meerjarenperspectief) op basis van het bedrijfsplan.
Wat bieden wij:
  • een salaris tussen de €6.500,00 en de €8.561,11 (o.b.v. 40 uur) conform cao gemeente schaal 13;
  • eindejaarsuitkering;
  • reiskostenvergoeding;
  • pensioen opbouw;
  • opleidingsmogelijkheden via onze Maandag® Academy;
  • een breed netwerk aan opdrachtgevers binnen de overheid.
Ben jij de gedreven kwartiermaker die wij zoeken? Grijp deze kans en zet jouw expertise in om de jeugdzorg in Drenthe te verbeteren! Solliciteer nu en wordt de drijvende kracht achter de Jeugdregio Drenthe.

Dit bieden we jou

  • 6.500 - 8.561
    Salaris

    Goed salaris op basis van je kennis en ervaring.

  • Breed netwerk

    Met interessante opdrachtgevers in allerlei sectoren.

  • Eindejaarsuitkering

    In december ontvang je (een deel) extra bruto maandsalaris. De hoogte is vastgelegd in de CAO.

  • Maandag® Academy

    Groot aanbod van trainingen en cursussen.

  • Reiskostenvergoeding

    Afhankelijk van de functie en rol kunnen er verschillende opties zijn.

  • Carrière

    Je doet snel werkervaring op bij verschillende opdrachtgevers.

  • 6.500 - 8.561
    Salaris

    Goed salaris op basis van je kennis en ervaring.

  • Breed netwerk

    Met interessante opdrachtgevers in allerlei sectoren.

  • Eindejaarsuitkering

    In december ontvang je (een deel) extra bruto maandsalaris. De hoogte is vastgelegd in de CAO.

  • Maandag® Academy

    Groot aanbod van trainingen en cursussen.

  • Reiskostenvergoeding

    Afhankelijk van de functie en rol kunnen er verschillende opties zijn.

  • Carrière

    Je doet snel werkervaring op bij verschillende opdrachtgevers.

Wat je gaat doen

Als kwartiermaker Jeugdregio Drenthe krijg je de kans om de toekomst van de jeugdzorg in de regio vorm te geven. Je werkt aan concrete resultaten die direct bijdragen aan de verbetering van de zorg voor jongeren. Je kunt je expertise inzetten en jezelf verder ontwikkelen in een complexe en uitdagende omgeving.

Jouw taken en verantwoordelijkheden in het kort:

  • je stelt een integraal bedrijfsplan op voor de jeugdregio, inclusief begroting en implementatieplan;
  • je organiseert de verdere inrichting en implementatie van de gemeenschappelijke regeling (GR), zodat deze bestuurlijk, organisatorisch en financieel operationeel kan worden;
  • je werkt de missie, visie en doelen van de gemeenteraad uit in een uitvoeringskader;
  • je omschrijft taken, verantwoordelijkheden en de interne organisatie van de gemeenteraad;
  • je stelt een ontwerpbegroting op (inclusief meerjarenperspectief) op basis van het bedrijfsplan;
  • je zorgt voor heldere financiële uitgangspunten en een verdeelsystematiek tussen de gemeenten;
  • je ontwikkelt een implementatieplan met concrete stappen, tijdlijnen en mijlpalen.

Kortom, je bent de spil in de voorbereiding en implementatie van de Jeugdregio Drenthe, waarbij je zorgt voor een solide basis en een soepele overgang naar een nieuwe manier van samenwerken.

Functie-eisen

Ben jij een verbinder die bruggen bouwt tussen verschillende partijen? Iemand die met een heldere visie en daadkracht een complexe opdracht tot een goed einde brengt? Je bent een strategisch denker die tegelijkertijd hands-on is en de details niet uit het oog verliest. Je communiceert helder en overtuigend, en weet mensen te enthousiasmeren en mee te nemen in de verandering. Als ideale match ben je een zelfstandige professional die goed kan samenwerken, een netwerker die gemakkelijk contact legt en vertrouwen wekt. Je bent analytisch sterk, resultaatgericht en hebt een passie voor het verbeteren van de jeugdzorg. Je bent een aanpakker die energie krijgt van het vormgeven van een nieuwe organisatie.

Verder beschik jij over:

  • een afgeronde opleiding op hbo opleiding in de richting van bestuurskunde, bedrijfskunde, organisatiekunde of een vergelijkbaar;
  • minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar;

Ben jij de gedreven professional die wij zoeken? Wacht dan niet langer en solliciteer! Jouw expertise is van onschatbare waarde voor de toekomst van de jeugdzorg in Drenthe.

De opdrachtgever

SWO De Wolden/Hoogeveen is een betrokken en veelzijdige organisatie die zich dagelijks inzet voor het welzijn van inwoners in de gemeenten De Wolden en Hoogeveen. Vanuit de overtuiging dat iedereen recht heeft op ondersteuning, verbinding en kansen, werkt de SWO aan een sterke en veerkrachtige samenleving. De organisatie biedt een breed scala aan diensten: van maatschappelijk werk, ouderenondersteuning en preventieve hulp tot activiteiten die sociale samenhang bevorderen. Professionals en vrijwilligers staan samen klaar om inwoners te helpen bij vragen rondom zorg, welzijn, participatie en het versterken van zelfredzaamheid. Wat SWO De Wolden/Hoogeveen bijzonder maakt, is de persoonlijke benadering. Er wordt écht geluisterd naar de verhalen en behoeften van mensen. Of het nu gaat om een praktische hulpvraag of het bieden van een luisterend oor, de SWO denkt mee, zoekt oplossingen en creëert ruimte voor groei en verbinding. Zo draagt SWO De Wolden/Hoogeveen elke dag bij aan een gemeenschap waarin iedereen kan meedoen, zich gezien voelt en de ondersteuning krijgt die nodig is om verder te kunnen.

Werken bij Maandag®

Maandag® is dé verbinder in werk waar mensen zin in hebben en zin in houden. Met 48 vestigingen in 15 steden zijn we al meer dan 30 jaar leidend binnen het publieke domein en groeien we hard binnen de commerciële sector. Dit doen we samen met 5.200 professionals in de zorg, het onderwijs, de overheid, IT, engineering, finance, HR en communicatie.

Solliciteren

Herken jij jezelf in dit profiel? En lijkt werken bij Maandag® je een mooie stap? Solliciteer dan meteen. Wie weet ziet jouw maandag er binnenkort dan net zo tof uit als die van ons.

Solliciteren

Je contactpersoon

Afbeelding van de recruiter

Païdjah Davidson Descelles

Recruiter Overheid

De sollicitatieprocedure

Ben je benieuwd wat je proces gaat zijn? Bekijk in onze stappen wat jij door gaat maken om in de toekomst bij Maandag® te werken.

Solliciteren
Eerste gesprek
Tweede gesprek
Uitslag

Antwoord op belangrijke vragen